江西
6月15日，由省人社厅、省卫健委、市政府共同主办，市人力资源社会保障局、市卫健委承办的“南昌市2025年医药卫生行业专场招聘会”在南昌人社大厦圆满落幕。本次活动旨在汇聚医药卫生领域人才，为健康江西建设注入新动力。
多部门协同，汇聚优质医疗资源
此次招聘活动深入贯彻“吸引10万名大学生和技能人才来昌留昌创业就业”的战略部署，通过多部门紧密协作，汇聚了100余家优质医药卫生机构，涵盖了医疗、医药、科研等全产业链。岗位需求覆盖临床医学、药学、护理学、医学检验、生物医学工程等专业，共提供超600个优质岗位，最高月薪达2万元，满足不同层次人才的就业需求。
多元化服务，提升人才对接效率
活动依托“洪城就业通”小程序，打造“线上+线下”融合的智能招聘体系。求职者扫码生成电子简历，通过AI算法实现精准岗位匹配；企业端同步获取人才画像，有效缩短招聘周期。现场“一站式”服务专区提供政策咨询、简历诊断、签约洽谈等服务，为人才解读落户、创业贷款、档案服务等政策380余人次。现场特设“创业微市集”，邀请了本土品牌 “一勺乡愁” 、南昌网红茶饮 “洪都大拇指” 、知名快消巨头“统一集团”等多家特色企业进行展示。求职者可在投递简历之余，感受南昌的创业氛围与企业文化。此外，活动还通过“南昌市就业之家抖音号”、“洪城就业通”双平台进行直播带岗，进一步扩大活动影响力与覆盖面。
高规格引才，人才集聚效应初显
作为南昌2025年度重点引才系列活动之一，本次招聘会展现出强大的人才吸引力。现场人头攒动，许多知名医疗机构展位前排队等候面试的求职者络绎不绝，充分彰显了南昌在医药卫生领域的“引才磁场”效应。
一位来自南昌大学医学院的应届硕士毕业生表示：“这次招聘会的规模和质量都超出预期，提供了很多与专业高度匹配的岗位，而且南昌的人才政策非常有诚意，特别是生活补贴和购房补贴，对我们刚毕业的学生来说很有吸引力，希望能顺利留昌开启职业生涯。”
用人单位也收获颇丰，南昌市第一医院人力资源部负责人介绍：“通过此次招聘会，我们收到了大量高质量简历，尤其是在临床重点学科和科研岗位上，吸引了不少优秀人才关注。借助‘洪城就业通’的智能筛选功能，我们提前锁定了一批潜在候选人，招聘效率大幅提升。”
据统计，本次招聘会共有3500余名求职者入场，共收取简历1837份，切实推动了人才与岗位的高效对接。
此次医药卫生行业专场招聘活动的成功举办，是南昌推动人才强市战略、构建“4+2+2”医疗卫生服务体系、打造健康江西“人才高地”的重要举措。6月21日，还将举办南昌市“吸引10万名大学生和技能人才来昌留昌创业就业”2025年文旅商贸行业专场招聘会，1500多个岗位覆盖140多家大型文旅商贸企业，岗位设置多元，深度对接城市发展战略，持续优化文旅商贸人才生态，努力营造近悦远来的人才发展环境。（编辑：徐根亮）
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