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2026年7月6日，教育部发布了2025年全国教育事业发展统计公报，公报显示2025年全国共招收研究生143.85万人，其中博士生20.16万人，硕士生123.68万人。
在学研究生429.95万人，其中博士生75.36万人，硕士生354.60万人。毕业研究生116.65万人，其中博士生11.29万人，硕士生105.36万人。
这说明，本科扩招，硕士扩招，然后博士扩招，这三者之间基本上是无缝对接的，那么本科、硕士与博士扩招是因为人才供给不足吗？
答案是否定的，而是人才供给过剩，导致就业内卷严重，不得已才扩招。
这时候扩招主要目的就是缓解就业压力以及维护稳定。本科可以将更多的适龄学生安排进校园学习，这就意味着社会上的青年的数量就会减少。
学生在校园里面学习管理起来就很方便，也可以减少社会的不安定的因素。经过大学阶段学习的学生，能还有一个相对不错的预期，做事情往往就没有那么的冲动。
毕竟有了顾虑，还可能找到一个相对不错的工作，只要有预期的话做事情就不会不顾后果。当然，扩招以后对经济的发展还是促进的作业。
学生是作为消费者需要消费的例如学费、住宿费、交通费等，读完大学也是一笔不小的开销。当这批扩招进来的本科生，就业不理想的话，那么硕士扩招就会跟上，然后博士进行扩招，实现无缝对接。
在2000年的时候，全国博士招生仅 2.5 万人，25 年间招生规模翻 8 倍；2018 年博士招生刚突破 10 万，短短七年直接翻倍至 20 万量级，增速远超同期欧美发达国家博士培养扩容节奏。
虽然扩招有助于缓解就业压力，但并没有解决就业的根本性问题，导致的直接后果就是造成学历的大幅度贬值。
十年前，博士没有大扩招之前，博士的就业情况还是相当不错的，进入高校工作，很多都能够给安家费，差点的学校甚至可以解决配偶的工作。
但现在的情况发生了根本性的变化，2025年博士招生规模超过20万，毕业的博士超过11.29万，导致的直接后果就是博士学历的大幅度贬值，还可能造成博士培养质量的下降。
没有扩招之前，可能一个导师带一个博士生，扩招以后导师带博士生的质量会增加。毕竟，导师的精力与资源是有限的，可能导致博士的培养会下降。
此外，博士就业市场内卷非常严重，博士的就业优势基本上没有多少了。对比十年前，扩招以后，博士进入高校，稍微好点双非高校都是实行非升即走政策，也有不少学校连安家费都取消了。
据网上的信息披露，全国新增的教学、辅导员和行政类岗位每年的需求只有3.5万个，而博士毕业的数量就达到11.29万人，招生规模超过20万。例如去年网上就有爆料，杭州某二本院校招聘3名博士，收到的简历就达到150份，可见就业的难度。
物以稀为贵，这个市场定律是不会变的。博士人才的供给远超市场提供的岗位需求时，那么博士已经不是什么天之骄子了。
按照目前博士的扩招速度，想要通过读博，然后进入高校工作的话，那确实需要慎重考虑了。因为高校工作的性价比越来越低。
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