广西
古爱华的争议还没说清楚，胡锡进和汤家凤先隔空吵起来了。
胡锡进认为，这件事之所以在网上越闹越大，根源还是敦煌融媒体给古爱华的待遇太高，刺激了网友的情绪。他还建议，既然大家对90万元的综合待遇意见这么大，不妨把薪资和福利调整一下。
本来是想给争议降降温，没想到汤家凤看完直接怒了，毫不客气地质问：
“你作为党员和曾经的领导，连一点安全意识都没有？你的原则性呢？宽容冲昏头脑啦？”
这俩人，一个觉得主要是钱给多了，一个却认为这根本不是钱的事。到底谁对谁错？大家围绕古爱华争论了这么久，真的是因为眼红那90万元吗？
胡锡进
汤家凤
胡锡进把问题归结为90万，汤家凤听完直接怒了
胡锡进的观点并不复杂。
古爱华毕业于耶鲁大学东亚研究专业，曾经赴台学习，还在美国企业研究所实习过。胡锡进认为，这些经历对于一名研究东亚问题的美国学生来说，不算特别反常，更不能仅凭一份履历，就直接把古爱华认定为“间谍”或者存在安全问题。
这一点当然有道理。
在没有确凿证据的情况下，不能因为一个人去过哪里、在哪家机构实习过，就随便给人定性。
但胡锡进接下来的判断，却把汤家凤彻底惹火了。
胡锡进认为，网上有人深挖古爱华的履历，背后是想搅黄他的这份“美差”；整件事闹大的根源，还是敦煌融媒体给他的收入和福利太高，刺激了网友的情绪。
翻译成人话就是：大家之所以不依不饶，主要还是觉得这个美国年轻人拿得太多了。
可问题是，如果大家真的只是在乎钱，那么把90万元降成30万元，其他争议就能自动消失吗？
显然不能。
大家盯着的不是工资条，而是他身后的那份履历
网上确实有不少人对古爱华的待遇感到不满。
30万元年薪、30万元生活补助和30万元购房补助组成的综合待遇，对一个地方融媒体中心来说，这个数字相当扎眼，但工资只是整场争议里最容易看懂的问题，却不是唯一的问题。
真正让不少人感到不放心的，是古爱华曾在美国企业研究所，也就是AEI实习。该机构长期参与美国外交、对华政策和涉台议题研究，因此他的这段经历被网友反复提起。
虽然说，在AEI实习并不能证明古爱华存在违法行为，更不能据此把他定性为什么人。可他要进入的也不是一家普通外企，而是地方融媒体中心的国际传播岗位。以后可能参与的是敦煌故事怎么讲、对外视频怎么拍以及中国形象如何表达。
既然岗位性质比较特殊，公众追问一句“做过什么背景审查”，难道很过分吗？
汤家凤发火的原因就在这里：大家追问的是岗位、程序和审查，胡锡进却把主要原因解释成“待遇太高，刺激了网友”。
这根本不是一个问题啊！
更让人看不懂的是，公示前怎么已经开始出镜了？
比90万元更需要解释的，其实是古爱华的时间线。
敦煌市融媒体中心发布的拟聘用人员公示显示，古爱华的身份是“拟聘用”，公示期为7月17日至23日。如果公示期间不存在影响招聘的问题，才会按照规定办理后续手续。
可在这份公示出现之前，古爱华已经参与了敦煌相关视频拍摄和公开活动。一些媒体报道中，甚至直接将他介绍为敦煌融媒体的主播。
这就让网友看得有些迷糊了：
7月份还在公示“拟聘用”，为什么几个月前就已经开始出镜了？古爱华当时究竟是什么身份？参与了哪些工作？有没有领取报酬？实习、项目合作与正式招聘之间又是什么关系？
这一切，都没有任何一个人或者单位能站出来解释的！
6月17日报道的截图
原本计划招2人，最后为何公示了3人？
汤家凤提出的另一个质问，是招聘名额的变化。
根据目前公开流传的信息，敦煌融媒体最初计划引进2名国际传播人才，最后公示的拟聘用人员却变成了3名，其中包括古爱华。
虽说招聘名额发生调整，可能存在项目需要、人才政策或者相关会议决定，并不必然意味着招聘违规，更不能因此就说古爱华是“内定”。但只要名额确实发生了变化，公众就有理由追问：为什么从2人变成3人？什么时候决定增加的？依据是什么？有没有留下相应的审批和公开文件？
如果只看“增加一人”，或许还不算什么；可一旦和“公示前已经参与出镜”的时间线放在一起，网友们自然会产生不利于团结的联想。
想消除这种联想，最有效的办法不是指责网友想得太多，而是把完整过程摆出来，不要装死，更不要试图蒙混过关。
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