2026年9月初,郑州胖东来门店还处在装修收尾阶段,预计10月份才会正式开业。官方招聘公告迟迟没有对外发布,可围绕求职的中介生意,已经热火朝天铺开。
不少想进胖东来上班的求职者,在短视频、朋友圈刷到各类付费求职服务信息。有人掏几千块报培训班,也有人动心几十万的内推岗位,等着拿到高薪offer。
家住郑州的小周,今年二十六岁,前后关注胖东来招聘消息快三个月时间。新乡胖东来门店招聘的时候,他投递简历落选,心里一直想抓住郑州店的机会。
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小周主动联系机构工作人员,问起往期培训学员面试通过率,对方回答得含糊。机构坦言,这个研修班属于新开设项目,去年根本没有办过,拿不出成功案例。
工作人员反复强调,课程只做求职辅导,和胖东来没有合作关系,不保证入职结果。即便如此,第二期课程依旧定在9月5日、6日开课,对外限招二十人以内。
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这只是中介套路里门槛最低的一档,更高价的服务早就已经在网络流传开来。今年6月份开始,社交平台就流出消息,缴纳9万元中介费,可以内推中层管理岗。
新乡胖东来门店去年招聘的场景,很多人还有印象。放出九百个岗位,八万多人投递。报名系统直接被海量简历挤崩溃,报录比接近150比1,竞争激烈程度可想而知。
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优厚薪资待遇、完整福利体系,让胖东来在河南求职市场成了一块金字招牌。大量求职者愿意投入金钱,希望能拿到入场机会,这就给各类中介留下生存土壤。
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类似李先生这样保持警惕的人不在少数,但依然有不少求职者抱着侥幸心理。不少人觉得,正规渠道竞争人太多,花钱走第三方渠道,可以绕过海量竞争者。
早在6月23日,胖东来就发布正式声明,网络流传9万内推等消息全部属于虚假信息。声明写明,任何以胖东来名义收取中介费、培训费、安置费的行为涉嫌违法犯罪。
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到7月底,网络4.5万元包入职的消息扩散,胖东来客服再次对外作出回应。郑州门店尚未启动招聘工作,不存在第三方内推渠道,求职千万不要私下转账交钱。
9月研修班热传之后,客服再度对外澄清,企业没有开办、也没有授权任何求职培训班。企业方面表示自身不属于执法机关,没有办法直接关停市面上的第三方培训机构。
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胖东来并不是遭遇这类求职骗局的孤例。热门企业新店开业前夕,中介乱象经常爆发。企业还没有放出岗位,第三方机构抢先制造岗位焦虑,售卖所谓内部机会。
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等到交钱之后发现不对劲,翻看企业置顶辟谣,才看清自己掉进中介设计的圈套。钱一旦转入私人账户或者第三方机构账户,后续想要全额追回,要耗费大量时间精力。
还有一部分求职者存在认知误区。觉得热门好工作,花钱找人打点属于正常操作。默认大企业内部会流出少量内部名额,愿意花钱买下稀缺机会,这种想法很容易中招。
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正规大型零售企业,公开社会招聘,全部流程透明公开,不存在花钱买岗位的规则。但凡以培训费、内推费、安置费名义收钱,还没有企业官方背书,就要高度警惕。
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不管对方话术包装多么完善,只要还没入职就要交钱,直接放弃,不要抱有侥幸心理。就算想要参加面试辅导,也不要把辅导机构说辞等同于企业真实招聘规则。
这件事也能看得很清楚。企业口碑越好,求职者期望值越高,蹭热度的骗局就越多。高薪体面岗位,大家都想要,但捷径大多都是陷阱,求职只能依靠自身硬实力。
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