广东
劳务派遣无法解决，因为这个世界就是这样
劳务派遣这个事情我非常讨厌，我也希望能够取消劳务派遣。
但劳务派遣不会因为某些人的意志所以被取消，反而会长期存在。
因为这是一个全球化的时代，在这个时代里，劳动力前所未有的流动。资本也是前所未有的全球性进行流动的。最终的结果是一个国家，甚至一些国家的集合都无法阻止资本流向劳动力成本更低的国家。
资本的全球性流动能力，在国家的意志之上。
美国是当下世界上可能最强的国家，尤其在舆论控制上是有超级强的能力的。
美国联邦的最低工资标准在10美金一小时以上，少数州的最低工资标准在15美金一小时以上。
如果只看数据，会觉得美国简直就是劳动者的天堂。
但代价呢？现实呢？
现实是因为美国的劳动力成本比较贵，即便是最标榜“爱国”的美国资本家都选择把工厂搬迁到中国，墨西哥，印度这样的低成本国家。
马斯克是共和党的重要支持者，和懂王特朗普的关系特别好，一度从政。但他最大的特斯拉企业在中国上海，上海工厂的效率是特斯拉里最高的，劳动力成本最低的。特朗普不停喊美国制造，他却不能让马斯克把车厂搬回美国。
特朗普用向全世界打贸易战加关税的办法，也不能让这些工厂回到美国。不是他的权力不够，而是劳动力成本和资本的能力比行政命令更强大。
CNN和彭博社说得很好，也许靠关税战真的能创造出几十万个岗位，但代价呢？
劳务派遣看起来是少数企业对劳动法的不遵守。实际是全球所有企业的选择。
美国政府的法律也好，欧盟的法律也好，多少人的夸夸其谈都不能阻止资本对更低成本的追求。这个低成本包括劳动力成本，也包括被监管的成本。
美国和欧盟的劳动法管的严，那么资本就在当地少雇佣人，把大量的岗位包装成外包，把更多的岗位直接转移到发展中国家。
尤其很多人其实没有真的了解过欧盟和美国的劳动法。在这些国家的法律里，劳动者的待遇是要比中国要差的。
美国和欧洲有很多的岗位是远程外包给印度人的。戴尔电脑在美国很有名，但在美国的客户要打电话要去报修一个电脑问题，接电话的人则是印度的一个员工。这个员工并不属于戴尔公司，是在领印度公司的薪水。这种跨国外包是印度的高科技产业。顺便一提，最近因为AI，这个行业也逐渐萎缩了。也许我们可以找印度和美国联手阻止这种跨国外包，但总不能阻止资本选择AI来降低成本吧。
中国不是独立在世界上的。
劳务派遣是来自全球流行的做法。如果别的国家能够劳务派遣，而中国不能，那么中国企业的竞争力就会减少，最后的结果就是别的国家的企业战胜中国。那么中国企业最后就会破产。
同样的，某些资本发现中国的劳动力成本提高，他们就会转移工厂到别的国家去。最终结果也一样是中国人失去了劳动岗位。
以上我所说的话都是很简单的道理。
我并不是在为劳务派遣说好话，而是提醒大家注意这是一个全球性的难题。不是靠一个国家可以解决的问题。
许多朋友对当下国内的很多问题的认知就是“国家不处理”，但实际上这些问题都是全球性的大问题。不是靠国内的一个行政命令可以解决的。
当下全球无法达成共识。中美欧洲亚洲每一个国家都有自己的心思。联合国在全球事务上也失去了治理能力。
劳务派遣是很难解决了。
写到这里
一声叹息
微博伯光君26.9.21岭南藏剑楼
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