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如此,焉有不败之理?
“多”说两句
有些失败,哪怕总结反思一万遍,哪怕每个人都低头检讨,也避免不了下次继续失败
因为这种“输了问责”本身,就是造成输的原因之一
甚至,比赛之前都已经预示了失败
更甚至,都已经准备好了失败后怎么办,谁背锅
更更甚者,自知要背锅的人都写好了检讨反思材料……
你说这种反思有什么用?能叫反思吗?
僵化的管理流程,内耗的问责机制,无效的纠错手段,把挑战变成一场秀,把对抗演成一部剧,焉有不败之理?
不怕失败,就怕准备好去失败
其实,比赛也只是反映了问题,问题并不在比赛本身
毕竟比赛相对公开透明,用不上“背景”,跑不了“关系”,没办法“活动“,无门路”通融”,做不到“双赢”,捂不住“羞处”,更容易“露屁股”罢了
多少更不堪的人和事,因为不在明面上,暂时看不出烂而已
真到哪天非要拿出来和人比的时候,他们会拿出什么?
只怕最能拿出手的,只是一份早就准备好的检讨反思材料
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