区领导调研全区人才公寓工作并召开专题座谈会

10月10日，无锡高新区党工委书记、区委书记崔荣国带队调研全区人才公寓工作，并主持召开专题座谈会，深入贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，落实省、市委人才工作部署，全面梳理人才公寓建设供给、运营服务、政策保障情况，研究推动人才公寓从“建起来”向“管得好、用得活”转变，以高品质人才安居环境为建设世界一流高科技园区筑牢人才支撑。太湖新城集团领导张琦海，区领导刘华、蒋明珠、黄锡渭参加相关活动。

I·Campus｜泊寓（无锡国际生命科学创新园人才公寓）总建筑面积5.2万平方米，由5栋建筑、719套精装单元组成，涵盖单人间、双人间、四人间等户型，可满足约1800人居住。崔荣国实地察看管家服务、共享运动和商业配套，详细了解公寓整体情况、经营情况和未来规划，强调要盘活人才公寓存量资源，做强人才服务关键载体，围绕园区企业人才需求，持续优化“拎包入住＋社群交往＋就近通勤”综合场景，着力营造宜居宜业的人才生态，让人才进得来、住得稳、留得下。

新梅公寓总建筑面积15万平方米，建成公寓楼6栋、房源1932间，配套智能门锁、共享书吧、会议培训、共享厨房及餐饮商超等功能。崔荣国实地察看了共享空间和周边商铺，重点了解产业工人和青年人才集中居住保障情况，强调要聚焦人才实际需求，进一步优化户型供给和共享空间，强化智能化管理水平和安全运维能力，打造高品质产业人才社区。

经开人才公寓建筑面积9.3万平方米，含4幢18层住宅及配套裙楼，房源1114套，设单套间、单双人间等多类房型，目前出租率80%。崔荣国深入了解公寓户型设计、品牌建设进展，并详细询问租金定价、企业对接和入住人才结构等情况。他强调，要设立专门业务部门并配备专职负责人，紧盯科创企业研发人员和技术骨干需求，持续优化运营管理模式，进一步提升标准化、精细化运营水平，以普惠价格、优质服务切实增强人才获得感。

无锡雅诗阁酒店公寓拥有185套豪华客房，配套恒温泳池、健身房、瑜伽房、桌球室、影音室及多功能会议空间，部分客房可远眺太湖。崔荣国查看了客房设施和公共空间，了解其对国际化人才、企业高管、短期出差人才的服务保障情况。他强调，要充分发挥高端品牌公寓的示范作用，统筹国际社区、新消费业态和产才交流功能，为高层次人才和海外人才提供专业化、品质化的安居服务。

随后召开的座谈会上，区委组织部、区科工局、区人社局、区住建局、高新人才集团分别汇报了人才公寓统筹、产业人才对接、补贴兑付、建设监管和国企运营情况，新加坡科创城（旺庄街道）、太湖湾科创城（新安街道）、华庄街道及文商旅集团、城建集团、软发公司、生科公司、集成电路公司围绕辖区项目进行了交流发言，漫柏集团、尔家商业两家运营机构分别交流了专业化运营路径。

崔荣国强调

要提高思想认识。充分认识人才安居是关乎城市未来、产业建设与人才发展的基础性、战略性工程，加快人才安居项目扩容增量，抓好运营服务提质增效，把提升各类人才居住获得感作为检验工作成效的重要标尺，全力打造近悦远来的人才港湾。

要加强深度合作。全面整合全区人才公寓资源，深化与行业优质企业合作，探索通过股权合作等方式共同组建市场化上市主体，推动人才安居业务做大做强、做精做优。

要统筹资源配置。加快整合区内分散资源，建立统一发展规划与管理机制，提升规范化、专业化运营水平，实现对各部门及相关企业资产的统一管理和高效运营。

要把握市场机遇。紧密围绕区域产业发展布局，主动对接头部企业及重大项目带来的住房需求，精准提供配套服务，持续拓展业务发展空间。

要强化平台支撑。区相关部门要加强人才数据归集和行业规范管理，推进服务管理平台化建设，全面提升区域人才租赁服务的专业化、系统化水平。

编辑 | 杨亦哲

文字 | 曾丽

来源 | 区党政办、区委组织部（人才办）

图片 | 张园昀

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