为进一步规范工会经费收支管理,夯实财务经审工作基础,提升基层工会财务、经审人员业务素养和风险防控能力,筑牢工会财务经审工作规范化、制度化、标准化防线,盘龙区总工会将培训列入年度工会干部队伍培训计划统一筹划,分三期开展了盘龙区工会财务经审业务培训班,组织基层工会主席、财务经审人员共400余人参加。
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此次培训坚持以实用导向、问题导向、实效导向为原则,紧紧围绕工会财务经审工作核心关键,紧扣基层工会工作实际,创新采用“理论授课+案例分析+互动答疑”相结合的教学模式,打破传统单向灌输式授课模式,兼顾政策高度、实操精度和答疑深度,全面解决了基层工会关于“工会财务制度怎么守?经审监督怎么查?”的两大问题。
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为切实提升基层工会财务、经审人员对新修订的《云南省基层工会经费收支管理实施细则》《云南省工会审计查出问题分类整改办法》的理解与运用,培训重点突出了对政策文件的系统解读,帮助参训人员学懂弄通最新财务经审管理制度规范,夯实理论基础。同时,为破解基层工会财务经审工作共性难点问题,培训增设典型案例深度剖析环节,授课老师结合2025年度工会经费审计中的典型真实案例,针对基层工会在节日慰问品发放、文体活动支出、职工教育经费使用中容易出现的违规盲点和认知误区,以及普遍存在的政策理解不深、实操把握不准、问题整改不力等高频问题,逐条分析问题成因、风险隐患及整改规范,精准厘清工作底线,力求达到以案释规、以案促学、以案促改的培训实效。培训还设互动答疑环节,参与人员结合日常实践问题现场提问交流,授课老师一对一精准解答、手把手指导实操,现场交流氛围浓厚,有效解决了基层财务经审人员“学不懂、不会用、有困惑”的实操难题,切实打通理论学习与实务工作的衔接壁垒。
同时,为固化培训成果,方便基层常态长效坚持,提升规范指导力度,盘龙区总工会精心梳理汇编了《工会财务经审制度文件选编》工具书,本着“政策对表、流程清晰”的原则,梳理选取了近年来全总、省总和市总工会关于经费收支、预决算管理,审计监督的重要文件,内容翔实、实用性强,既是基层工会财务经审人员的“随身工具书”,也是规范经费管理、防范财务风险的“实操手册”,为后续工会财务经审工作规范化建设提供长效支撑。
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“以往工作多是凭经验、靠摸索,对新政策、新要求把握不准,此次培训非常及时地为我们解决了平时积攒的疑难问题,内容实用接地气,讲解透彻。”“工具书真实实用,培训结束后我们也可以随时翻看、随查随用,彻底解决了以往政策查找零散、标准模糊的问题。”培训结束后,参训人员纷纷表示,此次培训干货足、效果实,既补齐了业务短板、打消了工作困惑,又明晰了操作标准,筑牢了合规底线,对今后开展工作提供了强有力的支撑。
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下一步,盘龙区总工会将以此次培训为契机,加强基层工会财务经审工作指导监督力度,强化常态化业务指导与点对点监督检查,推动培训成果切实转化为工作实效,让工会经费规范高效服务职工、赋能工运事业高质量发展。
来 源:盘龙区总工会
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