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  2026-08-20 08:00
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  盖雅智能排班，怎么帮奶茶店赚钱？ 奶茶店省人力，不是简单地少排几个人。周一每小时卖10杯，周末可能卖40杯。低谷人多了浪费，高峰人...

  2026-08-19 01:30
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  票房冲上千万，《牛来》人效惊人 两个人、五年时间，《牛来》从票房预测1700万一路冲向8000万，甚至可能破亿。这个“人效”，让那些动...

  2026-08-19 01:30
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  烂片《牛来》，凭什么爆火？ 《牛来》这么低质量的电影，为什么这么多人看？除了猎奇的心态，除了从众的心态，还有什么原因呢？

  2026-08-19 01:30
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  电商直播，怎么科学排班？ 直播团队一上规模，排班就成了难题。谁适合哪个平台、哪个品类？黄金时段安排谁？直播时长怎么控制？只靠表...

  2026-08-19 01:30
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  未来人才必备蒸馏技能：把经验变成流程，把任务沉淀成方法

  2026-08-17 02:35
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  把算法给客户讲清楚，才是SaaS公司的真本事

  2026-08-17 02:35
• 01:49

  为什么很多公司的“降本增效”，最后会变成“降本搞笑”？

  2026-08-14 11:26
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  真正优秀的人，都在抢着被AI蒸馏，主动把经验变成可复用Skill与Agent

  2026-08-14 11:26
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  不是把别人的成功路径全部复制一遍，而是先向内看清：什么才适合自己的组织

  2026-08-14 11:25
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  年休假合规潮，企业如何应对？带薪年休假既是劳动者的法定权益

  2026-08-14 11:24
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  AI时代，还要挤着当白领吗？年轻人不一定都要去学AI、进互联网、做办公室白领

  2026-08-14 11:24
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  微软用AI Skill，30天动态盘点人才

  2026-08-11 23:24
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  AI生产效率部，HR还是IT说了算？

  2026-08-11 23:23
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  现在在广西柳州，昨天刚参加完柳工的全球人力资源数字化启动大会，现在要赶回苏州

  2026-08-11 23:23
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  HR学用AI，要把经验提炼成skill

  2026-08-11 23:23
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  “用AI”和“用好AI”的人，到底有什么区别？

  2026-08-11 23:22
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  社保100%夯实之下，企业的逆势翻盘

  2026-08-09 11:19
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  大厂人学AI自掏腰包，怕同事知道；小公司HR学AI，公司报销

  2026-08-09 11:19
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  企业办公平台的新一轮内卷即将打响，WorkBuddy、豆包、千问，你看好哪一家？

  2026-08-09 11:19
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  河南撤回“领导带薪错峰休假”通知

  2026-08-09 11:16
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  大厂HR天天讲AI理论、搞AI培训，但实际操作水平确实垫底

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  白领绩效积分制，员工反而不卷了 AI时代，白领知识工作者的工作怎么量化管理？

  2026-08-06 23:16
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  一个动作提升良率，工厂节约成本13亿

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  飞书并入豆包，SaaS生死三问

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  学完一天AI工作坊，HR搓出了哪些智能体？

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  河南6部门发文，年休假必须休满

  2026-08-06 23:15
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  字节HR 怎么用AI管理员工？

  2026-08-06 23:14
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  总理座谈会上的于东来，传递了什么信号？

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  替换Kronos，就来找盖雅

  2026-08-04 10:49
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  深圳地铁因安检变严排长队致上班族迟到，企业人效管理值得借鉴

  2026-08-04 10:48
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  荷兰弟上海逛街买了条短裤，森马顺势接住这波天降流量

  2026-08-04 10:47
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  其实依靠精益人效数字化系统，消除人力浪费就能提升人效

  2026-08-04 10:47
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  传统企业AI转型，重要的不是产品，是抢先打造驾驭AI的人才与组织

  2026-08-04 10:46
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  盖雅制造业精益劳动力管理SaaS系统入选国家工信部新一代信息技术融合应用典型案例

  2026-08-04 10:46
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  全球劳动力管理，盖雅搞得定。中资出海、外资在海外、外资来中国，都愿意选择盖雅？

  2026-08-04 10:46
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  AI风口，摒弃幻想，活下来比成功更务实

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  AI逼大厂砍掉管理层，为什么大厂都开始拿管理层“开刀”了？

  2026-08-04 10:45
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  0技术基础，HR怎么学AI，怎么成为“AI超级个体”，为自己的职业进阶铺路？

  2026-08-04 10:44
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  跟token比，管理者性价比太低

  2026-08-04 10:44
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  业务量难预测，怎么降低人力成本？不妨尝试一下网约平台的“抢单”模式

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