爱司凯的3D打印业务转型之路正在加速,而最新的一份公告,让这条路的确定性又增加了一层。
2026年6月5日,爱司凯第五届董事会第十次会议审议通过了《2026年员工持股计划(草案)》及摘要。该计划拟向包括4名董事、高级管理人员在内的约100名核心员工筹集资金,总规模不超过7672万元,预计可购入约325.91万股,占公司总股本的约2.18%。股份来源为通过二级市场购买(大宗交易、集中竞价等)等法律法规许可的方式取得。
这项计划特别值得一提的关键细节在于:资金来源为员工自筹与融资相结合,融资资金与自筹资金的杠杆比例不超过1:1。这意味着参与持股的核心员工自身必须拿出不少于3800多万元的真金白银,同时引入金融机构资金进行等额配资。此外,公司明确表示未向参与对象提供垫资、担保等财务资助,这一计划的合规性与自愿性均在公告中作出了充分说明。
当董事长李明之、董事朱凡、唐晖等公司核心领导层也名列参与名单之中并在此次董事会审议中对相关议案回避表决时,这一计划的分量已经不言而喻。
投资者可以思考:什么样的企业值得“自家人”在二级市场上用数千万级别的真金白银买入?答案是——那些管理层对自身前景有充分把握的企业。
与此同时,爱司凯3D打印业务的基本面正在加速兑现。在2026年5月12日举行的2025年度网上业绩说明会上,公司明确表态:2025年公司3D打印设备收入同比增长53.36%,2026年一季度营收同比增长9.68%,公司将通过持续推进砂型打印量产、3D多激光金属打印头销售等核心战略,“力争在2026年实现3D打印业务规模和盈利能力的进一步提升”。
从核心零部件到整机设备,爱司凯在砂型3D打印领域已实现打印机百分百国产化,在金属3D打印领域多激光打印头同样实现关键零部件100%国产化。技术自主可控叠加员工利益的深度绑定,公司的转型之路正在从战略蓝图走向实质性兑现。而控股股东此前以22.83元/股的溢价价格认购定增、核心员工同步加码建仓,这些内部人持续“用脚投票”释放的积极信号,值得每一位关注这家公司前景的投资者认真对待。
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