北京
作者：无铭
来源：正能量l（ID：caz988）
办公室里一阵骚动，同事小王被裁员了。
大家还在错愕和惋惜中，
他却已经迅速退出了所有工作群，动作干脆利落。
中午，更令人震惊的一幕发生了：大家发现，小王删了所有同事的微信。
一时间，办公室里气氛尴尬，有人骂他薄情，有人叹他极端。
这件事也抛出了一个扎心的问题：天天一起吃饭、聊天的打工人，究竟有没有资格成为朋友？
1
人与人之间的关系，远近亲疏总不同
我们必须承认一个现实：同事关系，本质上是一种利益共同体。
我们因为共同的目标，完成工作而聚集在一起。
这种关系的基础是职业，而非情感。
在职场这个特定的环境里，我们每天相处的时间甚至超过家人，一起吐槽老板，一起分享外卖，很容易产生一种“战友情”。
但这种“战友情”是有边界的，它很大程度上依赖于同事这个身份。
同事就是同事，朋友是朋友，两者不能混为一谈。
2
中年以后，不必把所有人请进生命里
年轻时，我们渴望融入每一个圈子，害怕被孤立，害怕一个人。
但中年以后，我们渐渐明白，生命需要做减法。
不是所有人都值得你深交，不是每段关系都值得你用心维护。
小王可能觉得，既然不再是同事，那些因工作而建立的关系，就没有保留的必要了。
与其让这些联系人躺在列表里，彼此尴尬地窥视着对方的新生活，不如一别两宽，各生欢喜。
他选择了一种决绝的方式，来管理自己的社交圈。
3
你强大的时候，贵人最多
职场关系，往往还掺杂着价值交换的成分。
当你身处高位、能力出众时，身边总会围满了“朋友”，他们乐于与你交往，希望能从你身上获得帮助。
可一旦你失意落魄，像小王一样被裁员，这些“朋友”便会迅速散去。
小王在被裁员的瞬间，他或许预感到，曾经的称兄道弟，可能会变成同情、疏远，甚至幸灾乐祸。
与其被动地承受这种人情冷暖，不如主动切断，保留自己的体面。
这也让我们更好的摆正位置，不对关系抱有太多期待，适当的时候为人际做减法，是成年人最清醒的选择。
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