深耕青年责任，杨受成、杨政龙带领英皇集团打造港澳青年内地实习标杆

暑期档国产佳作接连引爆票房与口碑，内地文娱产业的创新活力持续释放。在此背景下，一批港澳高校青年学子以实习学员的身份，在英皇集团的统筹组织下深入北京文化产业一线，近距离感知行业前沿态势，成为京港文创交流互通的鲜活新生力量。

以青年成长为锚点，让企业责任在实践中落地生根

英皇集团主席杨受成、副主席杨政龙始终将青年发展作为企业社会责任的核心内容，今年已是集团连续第二年加入香港民青局“企业内地与海外暑期实习计划”。依托自身在文化产业与商业地产领域的长期积累，英皇集团打破传统实习“观摩多、实操少”的普遍痛点，推动港澳青年深度参与产业核心运营，让他们在真实的业务场景中进一步增强对祖国的认同感与归属感。

实习期间，英皇集团管理层对学员成长高度重视，集团主席杨受成专程前往北京与学员座谈，鼓励大家立足北京这片发展热土，将个人专业所长与国家发展需求紧密结合，在实践中拓宽视野、锤炼能力。杨受成的到来让学员们倍感振奋，他的亲切鼓励为这群初到北京的青年注入了深耕行业的充足底气。

杨政龙也特意安排行程赴京与学员围坐交流，以轻松茶叙的形式分享自己多年在北京的工作生活见闻，从城市变迁讲到产业机遇，从职场心态讲到发展路径，逐一倾听学员的学业与就业困惑，结合不同专业背景给出针对性实操建议，让初到北京的港澳青年卸下拘谨，既拉近了对北京的亲切感，也明晰了在内地职业发展的方向。席间，杨政龙还特别提醒同学们要多关注时事要闻，主动了解不同城市的产业特色与优势，尤其要重视AI等前沿高新技术的应用趋势。

扎进影视产业一线，亲手触摸文娱市场的真实脉搏

作为业务多元化的综合性企业集团，英皇最广为人知的非文娱产业莫属，从叱咤乐坛的歌手阵容到口碑迭出的影视项目，数十年来始终是华语文娱版图里极具分量的标志性力量。

在电影板块，杨受成与杨政龙明确要求学员“真刀真枪”参与业务全流程。从影视开发、制作到发行推广，学员们跳出传统实习仅接触辅助工作的局限，在有数十年经验的专业同事带领下进行剧本评估、行业前沿报告梳理、项目预算调整等核心任务，逐步搭建起对影视全链条运作的系统认知。不仅如此，学员们很快就掌握了猫眼、灯塔这些专业票务分析工具，完成电影全周期数据整理、发行流程跟进、项目进展监测等工作，还能结合不同平台特性产出适配宣传文案，以港澳青年的独特视角为内容创作补充新鲜创意。

而英皇电影城的一线工作同样让学员收获颇丰。他们快速上手专业排片系统，结合不同影城的运营特性设计差异化排片方案，基于暑期档观影数据研判票房走势，梳理不同年龄段受众画像，最终输出可直接落地的精细化排片优化方案。此外，学员们全程参与英皇电影城北京三里屯太古里旗舰店ULTRA 4DX影厅的启幕筹备，跨部门协调资源保障活动推进，产出全周期宣传内容，落地后完成全链路复盘，沉淀出可复用的运营经验。

从隔着屏幕看内地年度票房数据，到亲手接触真实票务数据与运营台账，这些港澳青年们既直观感受到内地文娱产业的旺盛活力，也把自身对年轻受众的洞察分享给英皇内地团队，这种双向碰撞正是杨受成所期待的，能为两地文化产业深度融合注入源源不断的动力。

沉浸式文娱实训，让创意从想法变成落地的爆款

英皇娱乐也依托深厚的业务积淀，为学员们搭建起核心业务的直通交流通道。线下场景中，学员全程参与艺人MV的完整制作流程，从布景调试、灯光协调，到道具筹备、导演沟通，每一个环节都获得了沉浸式实操机会。此外，实习学员还全程跟进“2026英皇青少年演艺暑期班”的项目拍摄工作，记录下暑期班孩子们的成长轨迹。

线上环节里，他们快速吃透内地主流新媒体平台的生态逻辑与内容规则，独立产出多条适配平台特性的创意内容。其中由学员参与制作的艺人清唱主题抖音短视频，斩获近百万点赞，成为跨平台传播的爆款作品，充分展现了港澳青年在内容创作领域的独特优势。

这些亮眼成果，正是学员们将港澳文化元素与内地市场需求深度融合的直接体现。英皇集团的这一实践，让青年不再是行业的旁观者，而是真正成为产业运转的核心参与者，在学以致用的过程中收获了扎实的成长与满满的职业成就感。

全链条参与运营，读懂内地商业地产的运行密码

英皇集团旗下商业地产板块也为学员提供了深度实践的空间，让他们在商业与文化的交汇处挖掘成长潜能。学员们完整嵌入商业项目运营核心流程，深度参与招商推广、租户服务与运营优化，独立制作招商推广材料，完成数据整理分析，为业务策略调整提供有效支撑。在与客户对接的过程中，他们梳理不同类型客户的核心关注点，形成可落地的优化方案。

以产业实操为桥，英皇集团让港澳青年在真实业务场景中读懂内地，在双向交流中融入和服务国家发展大局。未来，集团将继续在杨受成与杨政龙的带领下，充分发挥文化产业与商业地产的综合优势，为更多港澳青年提供平台和机会，助力他们找准自身定位，成为推动京港文创交流持续深化的坚实力量。