北京
《俄汉法律文本翻译：理论与实践》
作者：岳强 著
ISBN： 978-7-5764-2686-1
定价：72.00 元
中国政法大学出版社2026年5月
作者简介
岳强女，上海政法学院副教授，上海外国语大学俄语语言文学博士，华东政法大学国际法学博士后（出站），涉外法律硕士导师，俄语翻译硕士导师，吉尔吉斯国立民族大学特聘博士生导师。国家留金委公派普希金俄语学院硕士插班生、莫斯科大学法律系访问学者、俄罗斯总统国民经济和国家行政学院访问学者。
内容简介
本书基于作者多年来法律俄语翻译领域积累的教学、科研、翻译实践经验，针对中国的法律俄语翻译硕士研究生的学习特点以及未来的工作需要，加入俄汉法律文化、俄汉法律文本词汇、句型结构模式对比等内容，帮助学生掌握法律俄语词汇、句型特点。在法律实践方面，教材中融入法庭判例、国际仲裁案例的文本分析等内容，增强学生解决实际问题的能力。
目 录
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中国政法大学出版社
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中国政法大学出版社
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本教材在介绍人力资源管理中九大运行模块（工作分析、人才盘点、招聘、测评、培训、绩效考核、薪酬管理、员工福利、劳动关系。覆盖到选人、育人、用人、留人等环节，囊括招聘、培训、考核、薪酬等管理形式）的同时，还根据各个板块之间存在的有机联系，阐释了人力资源管理中存在的较为典型的“三驾马车”——HRBP、SSC和COE，及三个层级之间的相互协同关系，诠释了人力资源部门角色和职能的全新理念。
内容来源：第二编辑部
设计排版：信息中心
校对审核：第二编辑部
审批签发：社办
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