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近日
中华全国总工会办公厅发文公布
“2026年全国劳模工匠创新工作室
支持建设对象”名单
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其中
江苏山水环境建设集团
苏青峰劳模创新工作室榜上有名
苏青峰劳模创新工作室依托江苏山水环境建设集团成立,主要聚焦园林、市政和生态环境治理,经过多年建设,逐渐成为企业集技术攻关、成果转化、技能培育于一体的综合性创新平台。全国劳动模范苏青峰作为领衔人长期扎根生态治理一线,完成多个特大型园林项目,持有多项专利、省级工法。工作室现有成员21人,覆盖研发、施工、检测、教学、管理全链条。
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苏青峰劳模创新工作室领衔人苏青峰:
我们工作室是劳模引领、团队攻坚、成果共享的机制,以1+2+N的模式相结合,推动工作室步入发展快车道。1就是以我的工作室领衔,然后我们又裂变出两个工作室,一个是陈卫连劳模工作室,主要是做科技研发,然后沈健技能大师工作室主要是提供技能培训,参加一些职业技能竞赛方面的工作。我们工作室也是下沉到一线,在大的项目部和大的课题组设工作站,所以说是1+2+N。
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依托这套创新体系
工作室建立党建引领、运行管理、
考核激励、成果转化、
人才培育五项制度
固定开展每月技能实训、
每季度项目现场指导
每年组织技能比武、
校企授课、跨省技术帮扶
师徒一对一实操教学
实现全年常态化
苏青峰劳模创新工作室领衔人苏青峰
我们工作室成立以来我们是70后做领头人,80后做骨干,后面就培养90后、00后,一共是4个梯队,在科技研发方面我们编制了14项省级建设工程工法,授权发明专利40项,其中一部成果获江苏省科技进步二等奖,一个成果被评价为国际先进水平。
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以示范辐射促共享,让劳模精神服务行业
对内,工作室依托党员示范岗、工人先锋号带动全员创新,共培育高技能人才52名、各级技术能手20余名,开展培训1500余人次,职工年均继续教育90课时以上。对外,工作室与江苏农林职业技术学院共建省级工匠学院,培训高校教师400余人,培养实践大学生5000余名;组织职工参赛、选派教练指导行业竞赛,先后斩获全国职业院校技能大赛一等奖、全国园林技能竞赛综合三等奖、江苏省职业技能竞赛第一名等奖项。
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据苏青峰劳模创新工作室
领衔人苏青峰介绍
工作室今后主要是三个方面
一个是优化运行机制,第二个是促进新兴领域,科学立项,推动成果转化,第三个方面是拓展校企合作及行业交流广度,深化产教融合与技术交流,使劳模与工匠精神深入人心,广泛扎根。
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内容来源 | 中华全国总工会办公厅、句容市总工会、句容新闻 记者 | 王一帆
编辑 | 张萌萌
校对 | 许鹏锋
审核 | 刘亚
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