湖北
到底谁才是外国人？最近特斯拉的一条招聘信息把所有打工人都看傻了。上海超级工厂普通一线操作工，绩效达标就是17薪，12个月底薪加5个月年终奖，综合月薪稳稳过万；高级技工税前稳定收入能轻松达到3万。但工资只是开胃菜，让所有人真正破防的是六险二金：7%的五险一金顶格交，公积金按12%最高比例缴纳，商业医疗保险覆盖配偶和子女。你一个人上班，全家看病都能报销。
还有450多条免费班车，覆盖上海全域，13个食堂免费吃。没有高管包厢，没有专用电梯，马斯克来了也得端着盘子跟一线工人挤在一起排队。员工停车场也没有领导专用车位，谁来得早，谁就可以停在最近的位置。你品品，什么叫把人当人？这不是墙上贴的口号，而是17薪真发、六险二金真缴、食堂真免费、老板真排队。
问大家一个问题：你所在的公司食堂分等级吗？评论区聊聊。更离谱的还在后面。上个月，特斯拉上海工厂一位产线组长为了多出产量邀功，私自要求工人延长工时。消息传到总部，这位马屁精被直接开除，还被拉进了全行业招聘黑名单，终身不得录用。
特斯拉有一条铁律：加班有硬性上限，每个月不能超过36小时。当别的工厂在琢磨怎么让工人多干两小时的时候，特斯拉在琢磨怎么让工人少干两小时、多拿钱。从400万辆下线合影里的总裁席地而坐、一线工人站在C位，到17薪和六险二金全覆盖，从免费食堂到450条班车，这不是特斯拉有多慷慨，而是它用最朴素的方式告诉所有人：员工不是流水线上的工具，而是伙伴，是家人。
最后问你一个问题：如果给你两个选择，一家是月薪高2000但吃饭分等级、加班没上限的公司，还有一家是薪资相当但把你当人、全家有保障的公司，你会选哪个？评论区聊聊你的答案。
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