去外地调研,碰到一个在高校做就业指导的老朋友。他跟我说,每年秋招最头疼的,不是成绩差的学生,反而是那些学历极高,但在专业选择上走了死胡同的博士生。
他们往往心气还在云端,但简历在市场上已经失去了溢价能力。当时我还觉得这话刻薄,直到看见这位女博士的求职日记,才明白那是一种多么真实的撕裂。
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不是30岁,是29.8岁!女博士找工作把人气笑了,都是自己作的
视频里是一位自称985博士四年级的女生。在镜头前,她留着卷发,戴着无框眼镜,穿着深色外套,手里紧紧攥着一个透明文件袋。
镜头扫过背景里高校招聘会的蓝色展板。她对着镜头自我介绍说,年龄二十九点八岁。特别强调了这个点八,仿佛只要还没到三十,青春的保质期就能再延续那么一点点。
但她接下来的叙述,让人听得心里五味杂陈。她说,今天来参加第一场秋季招聘会,简历只带了五份。她对着镜头调侃,世界只有一个我。
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看看是哪个单位这么幸运,能够获得我这个小可爱。然而,现实立刻给了她一记响亮的耳光。她去投简历,问人家给安家费吗?没有。
要她这个专业吗?不要。留一份简历吗?不留。带出去五份,最后收回来四份,多出来的那一份,还是她强行塞给别人的。
最后她自嘲,从今天开始她不再是爱情的舔狗,她是工作的舔狗,要看看这一年能不能舔来一份工作。这画面一出,很多人的反应是啼笑皆非。
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仔细看看她的简历底色,本科读的是车辆工程,硕士和博士却读了文科。这才是所有困境的源头。当年读书时,可能觉得理工科太苦。
或者觉得文科读博更有思想深度。但在就业市场的逻辑里,车辆工程是硬通货,新能源,车企,制造业抢着要。
一旦转到了文科硕博,就等于主动跳进了一条极其拥挤,门槛极高,且非常看重本科出身的赛道。她放弃了自己最大的优势,拿自己的短板去和别人拼刺刀。
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三十岁的门槛摆在面前,她死死拽住那零点二岁的尾巴
在高校和科研机构,三十五岁是一道硬杠杠,没拿到教职,后面就会非常被动。在企业里,二十九岁多的应届博士,又缺乏垂直领域的实操经验,高不成低不就。
她急于给自己贴上小可爱的标签,用自嘲来包装窘迫,但她心底的焦虑,早就透过屏幕溢了出来。她不是在挑剔工作,她是真的不知道自己这十年书读下来,到底能换成什么。
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评论区里很多人不客气地说,这纯粹是自己作的。这话虽然尖锐,但点出了本质。很多学生在校园里,对社会的真实需求毫无感知。
他们以为学历是一条只要往上爬,就能自动兑换高薪和高地位的阶梯。殊不知,学历只是一个商品,是商品就得看市场上缺不缺。
作为过来人,得跟年轻人说句掏心窝子的大白话。读书确实能改变命运,但前提是你要清楚自己手里的筹码。
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车辆工程转文科,这种跨度极大的专业选择,如果不是真心热爱且家里有矿,就是对自己人生极大的不负责任。现在面临的就业困境,其实是一个强行纠正错误的机会。
不要再去迷恋什么985博士的光环,也不要再自称小可爱了。把姿态放低,把那几份被退回来的简历改一改,去投那些需要复合背景的岗位。
哪怕去制造业做文职,去车企做企划,只要能把你的本硕博知识缝合起来,这就是一条活路。
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