最近有网友分享了自己对职场人士工作能力的观察和认识。这些来自不同角度的分享,勾勒出了一个能力强的人在日常工作中的真实模样。他们或因言语简洁有力而让人印象深刻,或因行为沉稳自信而获得信任,或因执行力超群而被人看好。这些特征看似细微,却往往能在一瞬间被有眼光的人捕捉到。
网友一:沟通干脆、反应敏捷
你跟他聊工作,他从不跟你绕圈子。你问一,他答一,而且直击核心。开会的时候,别人可能说了半天都在铺垫,他一开口,三两句话就把问题的关键、谁的责任、下一步怎么干,给你捋得清清楚楚。这种人脑子是"结构化"的。他听你说话的时候,已经在脑子里把信息拆解、归类、提纯了。他不是嘴笨,而是脑子太快,觉得说废话是浪费双方生命。这种人,执行力通常都爆表。
工作里谁没点破事儿?项目黄了、被客户骂了、被同事坑了。一般人可能就炸了,开始抱怨、甩锅。但你看有些人,屁大点事一样,表情甚至都没啥变化。他就问:"OK,现在情况是这样了,我们怎么解决?"这种人,内心极其强大,值得托付大事。
这可能是最重要的一点。你交给他一件事,哪怕是鸡毛蒜皮的小事,他办完了一定会给你个回信。过程中遇到卡点,他会主动告诉你现在什么情况,需不需要你协调。你永远不用追在他屁股后面问:"那事儿怎么样了?"
你给他布置一个任务,他不会马上说"好的"。他会先想一下,然后问出几个让你一惊的问题,可能你自己都没想到,比如: "这个任务的最终目的是什么?是为了数据好看,还是为了解决某个用户的实际痛点?" "这个方案有没有考虑过法务风险?" "要实现这个目标,我需要哪些部门的哪些资源支持?"
这个有点玄,但非常准。你跟他说话的时候,他会很自然地看着你,眼神不躲闪。整个人坐在那里,或者站在那里,感觉很稳,气场沉静。他不会手上有太多小动作,也不会坐立不安。
网友二:质疑问题本身
这问题相当之幼稚。
如果这能一眼看出来,各大公司HR早就可以选尽天下英才了。
事实证明,怎么混进大企业是有套路的,怎么选出好员工可没啥捷径。
否则某乎哪来那么多"会说嘴的同事抢功""老板只喜欢溜须拍马不看重勤恳员工"的抱怨。
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网友三:气场胜于言语
一般一看就干练的人:说话简洁不啰嗦、眼神有信心、做事利索不拖沓,遇事冷静不慌乱。这些气场,比简历更能说明问题。
网友四:效率与自律
以前我在公司做建模的时候,坐在侧门门口,每当有同事去厕所,就会看到我趴在桌子上睡觉。
而我的领导从来不管我。
所以全公司都知道我是公司里工作速度最快的人,干了两年半,没加过一天班。
网友五:能力的多维度表现
"行家一出手,便知有没有"。意即:技艺高强的人略展才艺,懂行的人就知道他的实力如何。
在职场中,能一打眼分辨出来能力强弱,并不是人人都能做到,这其实也是一种能力,"知人识人"的能力。特别是对领导而言,这种能力尤为重要。"所谓"知人善用",前提就是要"知人识人"。
当然,"一打眼",意谓着时间很短,而且信息量少,在这种情况下,只能通过某些表面现象,来推断人的能力强弱。
工作状态。精神饱满,精力旺盛、工作热情主动,风风火火。
言语表情。言语干脆,表情坚定,有亲和力。
行事作风。讲究分寸,不张扬、不自卑,沉稳老练。工作有章法、有规矩、有经验。
行为气质。装束讲究,符合职场环境,不卑不亢,自信自主。
待人接物。谦虚低调,保持尊重,礼貌对人,以理服人。
解决问题。有主见、有办法,有策略。能做到镇定自若、泰然处之。
人际交往。平等相待,有边界、有原则、有所为有所不为。
领导关系。尊重而不献媚,维护而不盲从。保持合理距离,懂得角色定位。
重大任务。有担当、有勇气、敢负责、敢争取。
学习方面。保持"空杯心态",善于请教、勤于思考。
私德方面。经得起诱惑、抗的起考验、耐得起打听,受的起时间打磨。
能力强的表征就是自信,而自信是有内而外散发出来的。所以打眼看到的是人的内心,也就是说,只有内心强大,才能干好工作,才能让人觉得能力强。
网友六:言行举止的细节
高手都有共同的气质:很自信,很从容。
分享一下我的观察:
说话不会太快。很少抢别人话。一抢话就掉价了。
说话的逻辑,一听就有重点,让人觉得,我怎么没想到这样!
行为稳重,穿衣风格多半是保守,如果不保守也是那种很高级的潮。很少会是那种奇装异服。动作也很稳。该怎么形容呢?就是走路稳稳的,坐得很端正,甚至都很少换姿势,拿东西你就是感觉很稳当。哪怕ta就捏着一支笔你就觉得绝对不会失手掉下来。
听人说话的时候,眼神很专注,不太会一边刷抖音一边听人说话。
我看到很多成功的企业家,优秀高管都这种风格。
网友七:自律即竞争力
女生每天画全妆上班还不迟到的人。
男生每天弄发型刮胡子上班还不迟到的人。
就是充电时间短 但 续航时间很长的人。
网友八:从接触就能看出
我们公司来了一个同事,年纪小做事条理性强,效率很高。当时一见面我就想把她挖到我们部门来,说话招人喜欢,不是刻意说好听的,而是让人很舒服。
一段时间后,身边的同事也都很认可她的能力,交给她的任务都完成的很好,一起配合的人都很轻松。
网友九:低调与可靠
高调做事,低调做人。
有的人一向低调,待人接物大方得体,与同事保持一定距离。
但工作上一丝不苟,手脚麻利,沟通起来快人快语。
不弄虚作假,也不投机取巧。
工作从没掉过链子。
但也不多管闲事。
总之,接触久了一看便知。
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