南宁市第五届企业班组长职业技能竞赛圆满落幕

10月28日，南宁市第五届企业班组长职业技能竞赛顺利完成各项赛程，圆满落下帷幕。

本届竞赛聚焦发展新质生产力主线，设置制造业、人工智能两大赛道，吸引全市装备制造、电子信息、生物医药以及电力、制糖、建材、食品加工等重点产业领域160多家企业、2600余名班组长及一线职工踊跃报名参赛，参赛规模再创历届新高。决赛采用理论考核+数字孪生模拟实操考试相结合的方式，重点考察班组长思想政治素养、安全生产管控、生产组织统筹、数字化创新应用等综合履职能力。

赛场之上，来自各行各业的参赛选手沉着应战、互学比拼。经过层层选拔，一批懂管理、精技术、善创新的优秀班组长脱颖而出，成为企业推进技术革新、管理升级的骨干力量。

自2021年起，南宁市总工会已牵头主办五届企业班组长职业技能竞赛，累计吸引近6000名班组长参与，构建起以赛促学促训促干的良性机制，成为深化产业工人队伍建设改革、组织职工为发展新质生产力建功立业、服务地方现代化产业发展的重要载体。竞赛实践成果进一步固化为制度规范。近年来，南宁市总工会牵头推进《企业班组建设评定规范》《企业班组长职业技能等级评定规范》(以下简称“两个规范”)的起草、编制及试行工作，“两个规范”经过五届赛事实践和多家企业试点检验，引领了南宁企业班组长从“经验化”向“专业化”转变，对规范班组管理、助推企业提质增效发挥了积极促进作用。

下一步，南宁市将持续用好竞赛成果，引导参赛选手把赛场所学转化为班组提质、工艺优化、创新创效的实际行动，持续建强班组长这支基层骨干队伍，不断激发一线职工创新活力。(陆一影)