炎炎夏日,炙热难当。为了在这酷暑时节为员工送去一份清凉的关怀,更为了搭建起公司与员工之间心与心沟通的桥梁,曲靖和琪物业服务有限公司联合曲靖本地专业旅行社机构乐游天下旅行社精心组织了一场别开生面的“工作之余享旅游 同心协力共前行”主题活动,根据实际工作情况,组织一线员工分批出游,用实际行动诠释“做有温度的企业”。
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托起就业梦,让残疾人享受精彩人生
物业服务,不仅关乎设施维护与环境整洁,更关乎“人”的连接与“家”的温度。此次出游共有600余位一线员工免费踏上为期两天的贵州之旅,其中还包含20余名残疾人员工。作为一家成立16年深耕曲靖物业服务,从事住宅物业与非居民物业板块业务的民营企业,和琪物业“帮困助贫”,为残疾人、贫困人员提供了不同的就业岗位,让他们可以依靠劳动创造价值和财富。本次出游让因身体不便从未出过远门他们,像正常人一样享受大自然的青山绿水,脱下工装的他们也暂时放下繁忙与生活的压力,以轻松愉悦的心情参与其中。这是公司对“努力打造有温度的物业服务”理念的践行。
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张小方是和琪物业残疾员工中的一员,2014年加入和琪物业任云南工业技师学院物业服务处绿化工,在游玩中感慨:“公司给我们工作岗位,让我们用双手创造幸福生活,让我们活的有尊严不比肢体健全的人差。当我们与其他同事同赏美景、共品美食时,尊重和信任的种子在笑声中悄然生根,感受公司关怀的同时,也打破了人与人的物理边界,让我们与公司、同事的关系从“服务提供者”升华为“生活共同体”,无形中增加了我们的归属感和认同感。”
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传递企业文化,感受温暖与关怀
一直以来,和琪物业都深知员工是服务品质的核心。无论是日常的员工关怀,还是各类节日福利的精心准备,公司都用实际行动诠释对员工的重视和尊重。和琪物业贵州游以自然疗愈为主线,在万峰湖广阔的湖面,一场即兴的“服务承诺宣誓会”将自然美景转化为精神动力,在峰林布衣神奇的山水中《共享甜蜜》司歌竞赛,这种“行走中的培训”,深化了全体员工对服务本质的理解—正如公司董事长吉纯所言:“只有自己体验过被尊重,才能更懂如何尊重业主。”
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夏日的旅程终会结束,但公司与员工打破了冰冷的“管理”契约关系,“团队”与“家人”的情感联结在此间永恒。当大巴车驶离景区时,所有人纷纷诉说着:“明年还要一起去更远的地方”“感谢公司全方位的安排,外出的旅途有了家的温度”……这些朴素的话语,正是对和琪物业“服务温度”最生动的注解。
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