山东
近日，纪检监察机关再次释放鲜明信号，为公职人员划定一条不能触碰的纪律底线：凡是违规介入、不当干预非本人职权范围内事项的，都要被追究责任，一个都跑不了。
此次要求更加具体，对什么算越界、遇到请托如何应对、违规后承担什么后果，都作了细致规定。
先要弄清，什么是违规干预和插手。说白了，就是公职人员利用职务影响、工作关系或人脉资源，去介入自己没有法定权限、也没有制度依据的事情。只要查证属实，无论请托事项最终有没有办成，这种行为本身就已经违纪。
从实践看，这类问题多集中在几个方面。司法办案中，替人打探消息、传话求情、干扰办案方向，都属于越界；一旦接到这类电话，应把号码、时间、沟通要点逐一记下。干部选任中，为特定人员递材料、打招呼，或在背后施加影响、扰乱正常程序，既不能自己参与，发现他人这样做也要主动报告。工程审批中，帮关系方串通投标、放松资质要求，或为明显不符合条件的企业开绿灯，凡与制度相悖的都不能放行。执纪执法中，内部人员打听案情、出面说情干预，同样要如实登记报告，不能隐瞒不报。
如果有人找上门请求“通融”，可以按几步处理：第一，当面拒绝，明确告知这违反纪律，不能办；第二，做好留痕，把见面时间、地点、在场人员、通话内容记清楚，录音、截图、短信等材料妥善保存；第三，及时向直接领导或纪检监察机构报告，组织会支持依规办事的人，不必有顾虑；第四，按单位要求填写登记表并归档备查。特别要注意，受到请托却不报告、不登记，本人也要承担相应责任。
再看后果。提出请托并实施干预插手的一方，本身已构成违纪，视情节可受到警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看，直至开除党籍处分。被请托一方如果接受请托又未如实报告，情节较重的给予警告或严重警告，情节严重的撤销党内职务；如果还利用职权把事办成，则要数错并罚，处理只会更重。
给公职人员几点实在提醒：一是不当“老好人”，怕伤感情、怕得罪人就沉默，看似维护关系，实则丢掉原则，最终既害别人也害自己；二是把原则放在人情前面，多讲党性、少讲情面，多按规矩、少走人情，守住底线才是对自己最好的保护；三是抽空学习《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》《中国共产党党内监督条例》等，弄明白哪些能做、哪些不能做；四是拿不准就请示，别自己拍板，先问上级或纪检部门，早请示总比事后被追责踏实。
组织赋予公职人员的权力，是用来秉公办事的，不是拿来做人情交易的。规定已经把界限划清，每个人都应严格要求自己，守牢底线，不越边界。
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