天津
碧桂园从2020年前后“百区百总”扩张，到2021年底106个区域合并为65个、2023年再压缩到约29—58个，再到后来继续缩编，大量区域总裁要么被合并掉岗位、要么降职、要么离职。公开报道里，这些前区域总的去向大致分六类：
1）降职/换岗留任碧桂园体系
区域合并后原一把手变副职、执行总或转集团/其他板块。比如2022年湘北冯朝阳、长哈姚笛、内蒙古齐艾红等因并入大区不再任原区域总，浙北张天驰调湘南；后来齐艾红又转碧桂园科建做营销总经理兼大区总。这类人很多不出现在“离职名单”里，但实际已不在区域总位置。
2）转碧桂园服务/物业板块
地产收缩后，一部分区域总平移到物业继续管区域。公开案例：原河北区域总裁李晓明→碧桂园服务河北区域总裁；原甘南区域总裁葛向荣→碧桂园服务西北区域总裁；原贵州/集团资金线欧阳腾平→碧桂园服务江西区域总裁；原广州区域副总裁王益锋→内蒙古区域总裁；原湖北助理总裁周祖国→湖北区域副总裁。这是近年比较稳的一条路。
3）跳其他房企，海亮曾集中收一批
2023年前后海亮集团（诸暨，原以铜加工为主）大量招碧桂园“未来领袖”和区域总：原贵西赵冉、肇庆庞晓贇、宁夏张建胜、皖东张铭宗、滇西南彭龙进海亮总部；2025年原东北区域总裁孟令宇也加盟任联席总裁级岗位。但媒体后续称这批人多数已离开海亮。
其他跳转：原山西宗慧杰→金科（湖南/华南）；原京西潘伟→绿地京津冀；原豫中肖鸿章→河南羲皇酒店集团总裁；原内蒙古齐艾红短暂停科建后也有报道去广东海逸常务副总裁；方力斌→四川立信中远联席董事长。
4）回老东家/国资央企
中海系回流比较明显：原广州金定华→中海宏洋运营/营销副总；原四川杨鸥→中海发展首席技术官、供应链董事长；原鲁北廖鲜明→中建八局（雄安/华中分局）。这类多是入碧桂园前就在中海、中建等体系，行业下行回老路。
5）创业，偏县域/代建/合作开发
• 刘森峰（原江苏/集团副总裁，曾亿元年薪）→新基业地产
• 庄青峰（原山东）→义得利
• 李丹俊（原豫南、重庆）→山源集团，在重庆酉阳做“酉州田园归居”别墅，2024年开盘
• 王多亮（原辽西/河南）→辽宁昊方城建
• 杨磊（原川北）→重组永盛和地产；潘永卓（原云南）等也有创业方向
共性是小城市、产品型、带老部下单干，少碰重资产大盘。
6）转行、学术/咨询或暂离
彭志斌（原集团人力、甘肃区域总）→小米CHO→麦克韦尔HR高管；肖治宇（原青藏，博士、原湖南发改系统）→据称回老家做咨询；还有个别因违规、问责或行业冷遇淡出，公开动态很少。
整体看：早期（2020—2021）离职的多去其他民企、回中海/中建、创业；2022—2023区域再合并后，去物业、海亮、代建/县域创业的比例上升；2024—2026继续缩编，没离职的区域老总很多已不是“区域总”头衔，而是副总裁、执行总、资产/交付/科建条线。要注意，公开能盘到的只是媒体点名的一批，不是全部百来位区域总的完整去向。
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