央视刚曝“挂靠社保”：不用上班、假工资流水，有人被按骗保查

央视刚曝“挂靠社保”：不用上班、假工资流水，有人被按骗保查

最近央视财经《财经调查》播出的一期节目，把挂靠社保这条灰色产业链完整地呈现在大众面前。在各大社交平台，随便搜一下社保代缴、挂靠参保，到处都是广告。中介说得十分诱人，不用去公司上班，只要交一笔服务费，就可以把社保挂靠到一家企业名下，正常缴纳职工五险。为了应付相关部门的核查，中介还会全套伪造劳动合同、工资流水，整套材料看起来和正常上班的职工没有任何区别。很多普通人不知道这件事背后的风险，稀里糊涂交钱办理，等到后期被有关部门核查，才意识到自己已经踩进法律的红线，甚至被按照骗保来立案调查。

很多人心里一直有一个疑问，挂靠社保，只是找一家公司帮忙交一下保险而已，怎么就跟骗保扯上关系？大部分普通人只看到自己每个月按时缴费，却没有看懂这件事最核心的问题：企业职工社保建立的基础，是真实存在的劳动关系。简单来讲，一家单位给一个人缴纳职工社保，前提就是这个人确实在这家单位上班，单位正常给这个人发放工资，双方履行各自的责任和义务。挂靠参保刚好反过来，双方不存在真实的上班关系，仅仅只是一纸虚假的合同，一套伪造出来的工资流水，单纯为了获取职工社保的参保资格，这就是整个事情问题的根源所在。

央视记者在实地走访的时候，也完整记录下中介整套的操作流程。中介会提前跟客户说好，每个月客户把全部的社保费用，再加上一笔服务费，统一转到中介公司的账户。等到每个月固定发工资的日子，公司再把对应的资金从对公账户重新打回客户的银行卡，一笔资金来回转账，一份虚假的工资流水就这样制造完成。一旦人社部门或者其他单位核查劳动关系，这份银行流水，就被中介拿来当成当事人在公司上班的证明。整套流程全部都是提前设计好的，从头到尾没有真实的工作岗位，没有实际的劳动付出，一切都是为了虚构劳动关系。不少中介还会打包承诺，除了正常缴纳社保之外，后续还可以协助申领生育津贴、工伤待遇，正是这样的宣传，吸引了一大批灵活就业人员前来办理挂靠参保的业务。

现实生活当中，打算办理挂靠社保的人群，有着各自不一样的难处。有一部分是刚刚离职，暂时没有找到新的工作，担心社保一旦断缴，会影响到医保报销、买房、子女入学；还有大量的自由职业者、摆摊做生意的个体从业者，全职在家照顾家人的宝妈，他们没有就职单位，听说挂靠企业参保，就可以完整缴纳五险，相比于居民社保，职工社保以后的养老金待遇更高，于是便打算通过挂靠的方式来参保。还有一小部分人，目标十分明确，就是打算挂靠参保一段时间，之后申领生育津贴，拿到津贴之后立刻停止缴费，抱着这样的想法主动去找中介办理业务。正是各种各样现实的需求，催生了这条规模不小的灰色产业链。

很多中介在宣传的时候，只会反复强调挂靠社保能够带来的好处，对于风险闭口不提。大部分老百姓根本不清楚，这件事并不是简单的违规，它同时涉及行政违法，情节严重还会触及刑法。按照《社会保险法》第八十八条的相关规定，通过伪造材料、虚构劳动关系，骗取各项社保待遇的人员，社保部门有权责令当事人全额退回已经拿到手的社保待遇，同时还要处以骗取金额两倍到五倍的罚款。很多人存在一个巨大的认知误区，认为自己每个月足额缴纳了所有社保费用，没有占到国家的便宜，就算挂靠参保，也不会有什么严重后果。事实上，职工社保本身分为单位缴纳部分和个人缴纳部分，挂靠参保的时候，虽然所有费用都是参保人自己掏钱，但是参保身份对应的各项社保待遇规则，是建立在真实用工的制度之上。一旦当事人借着这套虚假的劳动关系，去申领生育津贴、工伤补偿等各类社保待遇，就已经构成欺诈申领社保基金，也就是大家常说的骗保行为，需要承担对应的法律责任。

现在各个地区都已经建立起社保大数据比对核查系统，单纯依靠一份虚假的劳动合同、一套来回转账的工资流水，已经很难蒙混过关。工作人员在后台可以比对很多维度的数据，一家企业短时间之内突然新增大量参保人员，育龄女性参保人数异常集中，一大批人员参保几个月之后马上申领生育津贴，申领完成立刻停止缴费，这些异常的信号，都会被系统自动筛选出来，直接推送给当地的人社、公安部门开展核查工作。

央视节目曝光相关中介机构之后，多个地方第一时间做出反应。杭州、泰安、淮北等地迅速成立多部门联合调查组，对节目当中曝光的企业开展全面的核查工作。涉事公司的相关负责人被依法传唤，办公场地进行封存，相关证据全部扣押，各地同时在全市范围内部署专项排查，全面整治虚构劳动关系挂靠参保的现象，加大对于社保基金安全的保护力度。近些年来全国各地已经公布了大量的真实判例，很多参与挂靠参保并且申领津贴、养老金的普通群众，最后都被要求全额退回所有待遇，缴纳对应的罚款；而组织挂靠业务的中介负责人，不少人被法院以诈骗罪、虚假诉讼罪判处有期徒刑，整个产业链上下游全部被依法追责。

除了法律层面的风险，选择挂靠社保的普通人，还会面临很多实实在在的麻烦。首先就是资金安全没有保障。市场上大大小小的中介机构数量很多，资质参差不齐。经常出现中介收完客户几个月的社保钱之后，直接卷钱跑路，根本没有按时去社保局缴费。等到当事人去医院看病，或者查询社保记录的时候，才发现自己的社保一直处于断缴状态，这个时候中介早已联系不上，之前缴纳的资金很难追回。

第二点就是个人信息泄露的风险。办理挂靠业务的时候，身份证、银行卡、手机号等全套个人资料，都要交给中介公司保管。一些管理不规范的机构，会把客户的个人信息对外泄露，大家之后经常接到各类推销、诈骗电话，甚至个人信息被挪作其他用途，带来很多不必要的麻烦。

第三点，劳动关系本身就是虚假的，当事人根本没有办法享受劳动法的保护。很多人以为挂靠在企业名下，自己就算这家企业的员工，一旦发生意外，就可以按照工伤标准拿到赔偿。现实情况恰恰相反，双方本身就不存在真实劳动关系，真的出现意外事故，企业完全可以拒绝承担责任，当事人很难通过正常的劳动仲裁维护自己的权益。

还有一个大家很少留意到的隐患，就是对于以后退休手续的影响。部分地区在办理职工退休的时候，会重点核查早年的参保记录。如果在核查过程当中，查到当事人曾经存在多段挂靠参保、虚构劳动关系缴费的记录，相关的缴费时段有可能不会被认定，直接影响最终养老金核算，辛苦交出去的钱，最后不一定能够全部折算成退休待遇。

讲到这里，很多人会产生一个疑问，如果挂靠参保这条路风险这么大，没有工作单位的灵活就业人员，正常想要缴纳职工社保，到底应该怎么做？其实国家早就给出了合规的解决途径，完全不需要大家去冒险找中介挂靠企业参保。灵活就业人员可以直接以个人身份，在自己的户籍地或者符合政策条件的参保地，办理灵活就业人员职工养老保险和职工医疗保险，全部业务直接在人社部门、政务大厅或者官方手机小程序就可以办理，全程不用找任何第三方中介机构，所有缴费直接进入官方社保账户，安全正规，完全合法合规。

不少人会拿灵活就业参保和企业挂靠参保做对比，说灵活就业参保不能够缴纳失业险、工伤险、生育险，很多待遇享受不到。不少城市已经逐步放开灵活就业人员单独参加工伤保险的通道，具体开通情况各个地区并不统一。至于生育方面的保障，国内大部分地区已经将生育医疗待遇并入职工医疗保险之中。

还有一部分人，因为异地工作、子女入学的现实问题，对社保连续缴纳记录有着硬性的要求。遇到这种情况，最好的办法就是优先咨询当地人社部门，把本地的参保政策完整了解清楚，看一看灵活就业参保的条件、异地参保的相关规定，按照官方给出的正规渠道办理参保缴费，不要轻信网络中介口中所谓的捷径。捷径看着方便，背后全部都是风险。

我们客观看待这件事，大量普通人选择挂靠社保，背后确实是灵活就业群体实实在在的参保需求。国家相关部门一方面加大力度打击虚构劳动关系骗保的灰色产业链，另一方面也在持续完善灵活就业人员的社会保障政策，不断简化参保流程，扩大政策覆盖的范围，尽可能给自由职业者提供更加便利、稳妥的参保渠道。社保制度设计的初衷，就是给全体老百姓提供一份稳定的生活保障，它的运行，依靠每一个参保人遵守制度规则。如果大量人员通过虚构劳动关系的方式参保，整个社保基金的运行秩序就会受到冲击，最终影响到全体参保群众的切身利益。

现在网络上面的信息繁杂，各种各样代缴社保的广告到处传播。大家一定要记住一个简单的判断标准：凡是宣传不用上班，挂靠某一家企业，一次性收取服务费，全套伪造劳动合同和工资流水办理社保，全部都是违规的操作。参保这件事没有什么特殊的内部渠道，一切业务办理，优先找当地政务服务中心、人社局官方窗口以及官方线上平台，从正规渠道了解政策、办理缴费，才能真正保障自己的社保权益。

社保和每一个人的晚年生活、医疗保障紧紧相连，千万不能抱着侥幸心理。不要觉得身边很多人都办理了挂靠社保，自己跟着办就不会出事。随着大数据核查不断推进，过去很多没有被核查出来的挂靠参保记录，会慢慢逐一排查。对于每一个普通人来说，提前避开挂靠参保的各类风险，选择合法合规的参保方式，才是对自己未来最好的保障。

社保是民生保障最基础的一块基石，如何平衡群众真实的参保需求和社保基金的安全监管，也是接下来社会治理当中持续优化的课题。每一位参保人都应当清楚，保障自身权益的前提，就是遵守制度的规则，任何建立在虚假材料之上的参保方式，终究都暗藏隐患，不值得去冒险尝试。

免责声明：本文内容基于央视新闻及人社部门公开信息进行科普解读，各地参保政策存在差异，具体业务办理请以当地人社部门官方答复为准，本文不构成任何业务办理指导。