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根据《关于印发 <北京市就业见习工作管理办法> 的通知》（京人社毕发〔2019〕63号）及《北京市昌平区大学生实习见习工作实施方案》（昌就发〔2022〕2号）政策，发布2026年昌平区招录见习人员岗位，在昌平区人力资源公共服务中心等39家企事业单位组织开展招录工作，现就有关事项公告如下：
一、招录岗位及人数
此次招录见习单位共39家，其中北京市昌平区人力资源公共服务中心等34家事业单位、北京市昌平自来水有限责任公司等5家企业，共计95个见习岗位，计划招录见习人员127人，岗位具体要求见《2026年度昌平区企事业单位第三批见习岗位汇总表》（见附件，以下简称《见习岗位汇总表》）。
二、招录基本条件
（一）见习人员招录面向：毕业2年内未就业的北京生源高校毕业生、中专毕业生及技工院校毕业生（毕业两年内指毕业证书时间为2025年和2026年）；具有本市户籍的16至24岁登记失业人员；具有本市户籍的16至24岁转移就业登记的农村无业或务农劳动力；
（二）政治素质好，遵守宪法和法律法规，无违法、违纪行为和其他不良记录；
（三）具有正常履行岗位职责的身体条件；
（四）具有招录岗位要求的文化程度和工作技能。
注：参加见习时无个人或单位正在缴纳的社会保险即可，缴纳过社会保险但社保系统显示社保已经中断（减员）或暂停缴纳人员可以报名。
三、见习关系说明
（一）见习时间：1至12个月，具体见习期限以《见习岗位汇总表》中注明的见习期限为准；
（二）见习补贴：见习人员享受市级补贴标准为每人每月2540元（本市当年月最低工资），区级补贴标准为每人每月1050元，市、区两级见习补贴合计每人每月最低3590元，超过部分由单位自行负担，见习补贴按月由见习单位先行垫付给见习人员本人；
（三）其他说明：见习人员与见习单位双方不建立劳动关系，不缴纳社会保险；见习期间见习单位与见习人员签订《见习协议》，并且见习单位为见习人员购买重大疾病和人身意外伤害保险（重大疾病和人身意外伤害保险起止时间含盖完整见习期限）。
四、招录工作程序
（一）咨询方式
见习岗位、岗位职责、报名信息等岗位相关问题请咨询《见习岗位汇总表》各见习单位联系人、联系电话；
北京市、昌平区就业见习政策相关问题请咨询昌平区人力资源和社会保障局就业促进科，联系电话89740442。
（二）报名时间及方式
报名时间：2026年10月10日至10月25日；
报名方式：发送邮件（邮件名称以“姓名+报名岗位”命名）至见习单位邮箱报名；同时将个人简历、教育部学籍在线验证报告（学信网下载）、毕业证等相关材料电子版发送至见习单位邮箱，见习单位邮箱见《见习岗位汇总表》；个人简历需注明本人联系方式（手机号），因未注明联系方式联系不到本人，视为本次报名无效。
（三）资格审核
见习单位具体负责本次见习人员报名简历收集、信息筛查等相关工作，符合见习岗位招录基本条件的人员进入面谈阶段。
（四）面谈及签约
见习人员招录为双向选择制，见习单位与见习人员达成见习意愿即进入笔试或面试流程；是否进行笔试或面试由见习单位根据实际情况设定；确定见习人员人选后，双方签订见习协议、办理重大疾病和人身意外保险手续；相关见习手续完成后见习人员至见习单位进行见习工作。
注：本次公告为2026年度昌平区企事业单位第三批招录见习人员公告，有见习意愿且符合招录基本条件，因各种原因没有达成见习关系的人员可持续关注“昌平就业”公众号，等待后续批次就业见习岗位公告发布。
附件：《2026年度昌平区企事业单位
第三批见习岗位汇总表》
岗位相关问题咨询电话见附件
公告及政策相关问题咨询电话
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