这两天,人社部提出依托大数据开展“数据找人”,摸排未参保人员,针对性动员参保冲上全网热搜。消息一出,不少人把未参保的原因简单归结为民众认知不足,觉得大家不懂养老保障的重要性。
但剥开表层的认知误区,真实的核心矛盾,是普通人扛不住的经济压力。很多人不是看不懂社保的长远价值,而是当下捉襟见肘的现金流,让他们无力为几十年后的养老提前买单。
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所以谈这个问题,不能绕过一个被忽略的重要底层逻辑:全民养老保障,不能只盯着普通劳动者的钱包。单纯上门动员、鼓励灵活就业者自掏腰包参保,只能解决表层问题,甚至是会让很多未参保的人感到“担忧”,起到反向效果。
比如,昨天我给一个好友说,你不是一直念叨要交社保呢?这两天人社部要开启主动找未参保的人了,你可以抓住这个机会。好友反而幽幽回了句:“他们要是主动找人参保了,我反而不敢交了,感觉心里对社保有了一种‘不安’的感觉,不像以前那么踏实……”
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网友相关新闻下的评论
因此,真正能够长效托举社保体系,减轻普通人缴费压力的核心方案,是加快把属于全体国民的国企收益,更多注入社保统筹基金。
很多人对社保存在一个简单认知:社保的钱,主要来自打工人和灵活就业人员每年缴纳的保费。但养老保险统筹基金,本质是一套社会互助体系,资金来源本就应该多元化。
国企是全民所有制企业,它的资产、利润,法理上属于全体人民,也就是大家口中的“全民的钱”。国企经营获得的收益,本身就有责任反哺全民的公共保障,而社保,正是全民最核心的民生兜底工程。
当下大量灵活就业群体不愿参保,核心痛点不是不懂养老的重要性,而是个人缴费压力过重。外卖骑手、个体户、零工从业者,一旦选择职工养老保险,全部缴费由个人承担。收入波动大,遇到淡季、疾病、家庭变故,几千上万的年度缴费就会成为沉重负担。
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现行的社保补贴,大多是针对少数认定的就业困难人员,覆盖面有限。只靠补贴、只靠劝普通人缴费,相当于在同一个地方“挤钱”。只要资金池的压力全部压在劳动者个人身上,“数据找人”找到再多未参保人员,动员效果都会遇到天花板。
与之对比,国企收益划转社保,是从资金供给端做增量,而不是在居民支出端做劝说。
根据现在已有制度安排:国有资本收益、国有股权划转,持续充实社保基金。但从长远养老压力来看,还有进一步扩容的空间。这笔资金进入社保统筹之后,作用体现在三个层面。
第一,托底养老金发放,稳定大众预期。很多人对参保持观望态度,心底藏着一层顾虑:几十年之后,养老金能否稳定足额发放。当国有资本持续注入社保大盘,基金储备更加厚实,能够有效稳定社会预期,打消大众对于未来养老金的疑虑,参保意愿自然提升。
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第二,有空间提高居民基础养老金。城乡居民养老最大短板就是基础养老金标准偏低,吸引力不足。依靠国企划转的资金,可以稳步上调基础养老金,让参保的老百姓实实在在看到收益,而不是单纯依靠个人缴费积累。
第三,可以用来扩大普惠型社保补贴。当前社保补贴门槛太高,大量低收入灵活就业者拿不到补贴。依托国有资本的红利,可以设立普惠性减负资金,不再局限于传统“就业困难人员”认定,面向低收入零工群体提供阶段性参保补助,降低普通人当下的现金流压力。
当然,我们也要客观看待这件事。国企收益划转社保,不是简单直接“分钱”,需要兼顾企业持续经营、产业投入、国有资产保值增值。国企要维持市场竞争力,才能持续产生利润,源源不断为社保输送资金。这是一个长期、循序渐进的系统性工程,不是一蹴而就的一次性操作。
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而“数据找人”,在这套体系里,只能算是配套手段。大数据可以找到谁没有参保,却无法凭空变出资金,解决普通人没钱缴费的困境。如果资金池压力不变,只是不断动员普通人增加缴费,参保这件事,永远会是一部分人的沉重负担。
完善社保体系,是双向命题。一方面,继续优化参保规则,放开异地参保、设置弹性缴费、压实新业态平台责任,降低参保的制度门槛;另一方面,拓宽社保资金来源,用好属于全民的国有资本收益,把“全民的钱”用于全民养老。
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文末用一句话总结下吧,动员参保,不应该仅仅是号召普通人掏钱。把全民资产的红利持续注入社保统筹,做大保障底盘,减轻劳动者缴费负担,才是构建全民养老保障最根本的破局之路。当社保资金来源更加多元,不再单纯依靠个人缴费,“不愿参保”的现实困境,才会从根源上得到缓解。
2026—10—12落笔于墨辩阁
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