北京
人民网上海10月19日电(记者陈晨)10月15日，浦东新区公共就业服务进校园专项行动暨2027届浦东新区高校毕业生秋季专场招聘会举办。活动由上海市教育委员会、上海市就业促进中心、上海市总工会职工服务中心指导，浦东新区人力资源和社会保障局、浦东新区总工会、上海建桥学院联合主办。
活动现场发布《浦东引领区创新创业服务站点(建桥学院)年度服务清单》，举行“会聘就业导师”“职涯赋能导师”聘书颁发仪式，启动浦东新区政校企促就业服务“职盟行动”，发布区级“名企直通·职路领航”研学计划，并启动“2026年浦东新区公共就业服务进校园专项行动”。
招聘会现场汇集近400家优质企业，揽才7000余人，覆盖集成电路、人工智能等浦东重点产业。上海申瓷集成电路有限责任公司本次带来芯片测试、设备维护等岗位。企业代表介绍，企业急需熟悉生产测试等能够落地量产的技术人才。“我们并不唯专业论，对于非对口但愿意跨界学习的学生，我们愿意敞开大门。半导体行业看重实践，相较纸面专业，我们更看重学生的学习能力、动手能力以及踏实沉稳的心态。理工科学生可以从实习生、助理工程师起步，公司具备完整的内部培训体系，希望年轻人愿意沉下心从一线做起。”
相较于往年，本次招聘会推出多项创新服务。现场专设学院洽谈区，各二级学院领导、专业教师、辅导员驻场，面对面和企业HR开展访企拓岗、问需问计，收集产业端人才需求，反向赋能学校人才培养与课程改革。上海建桥学院机电学院教师潘铭杰在现场洽谈后谈到，从企业用人反馈来看，人才需求集中体现在三个维度——一是具备实操能力、到岗即能胜任的人才；二是对行业有认知、专业视野开阔的人才；三是沟通表达好、主动学习能力强且具有稳定性的人才。据介绍，下一步，上海建桥学院将依托浦东引领区大学生创新创业服务站点，持续做实就业帮扶，助力毕业生实现高质量充分就业。
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