山东
齐鲁网·闪电新闻10月27日讯 2026年是济宁市任城区 乡村医疗卫生服务能力提质提效三年行动计划的收官之年，任城区在机构建设、队伍培育和管理服务方面取得多项进展，具体情况如下：
持续推进机构建设提档升级
任城区21家基层医疗机构全部达到国家基本标准，13家达到推荐标准。19家社区卫生服务中心，11家机构完成社区医院。完成6家市级特色专科卫生院，47个市级基层医疗特色专科建设。安居社区卫生服务中心、长沟镇卫生院已完成区域医疗服务次中心建设。全面推进村卫生室“五有三提升”，累计完成村卫生室改造310家，实现涉农镇街全覆盖。
全面促进队伍内涵建设提能扩量
全面加强乡村医生综合能力培训。组织基层医疗机构人员参加基层医疗能力提升线上培训，目前共举办122期，累计 培训50130人次。有效提升乡村医生的防病、治病和健康管理能力。将医务人员对口支援与“千名医护进乡村”活动、医共体建设、“业务院长”选派等工作统筹安排、有效衔接，下沉56名医护人员到镇街卫生院、46名医护人员到村卫生室，选派业务院长3人。抽调二级医院副高级以上专业技术人员，累计建成“专家基层工作室”15个，通过坐诊、培训、带教、示教、巡诊、入户等方式，帮扶镇街卫生院及村卫生室开展专科建设，提升管理、服务能力。
全面促进管理服务提标优化
全面实施“6S”管理。聚焦整理、整顿、清洁、规范、素养、安全等6个方面，在镇街卫生院和村卫生室全面推广“6S”管理，做到环境整洁有序、服务便捷高效、行为严谨规范、医疗安全可靠，6S改造完成率100%。优化便民服务流程。突出基层防病治疗和健康管理定位，建立医防融合就诊流程和健康积分机制。将健康教育嵌入服务全过程，提升农村居民健康素养水平。做好家庭医生服务“十公开”，提升群众知晓度和满意度。持续推进家庭医生签约服务“四个有感”工作；升级家庭医生团队，将二级医院下派医师全部编入家庭医生团队。
闪电新闻记者 杨晓旭 通讯员 范瑞丽 报道
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