河南
网友自述：
“老婆就职于一家销售类型的小公司，不健全，五险没有，而且管理不是很正规，老婆基本上7点从家走，然后晚上8点之后才能回家，基本情况就是这样。
老婆出差回来，我以为跟以前没什么区别，在家看孩子，哄孩子睡觉，但是孩子睡着了我翻来覆去的怎么都睡不着，这说明男人也是有第六感的，正好这段时间很闲就一直在看《中国式关系》，看着各种出轨让我心里更加疑惑，加上老婆之前出差都是一天三个电话，问孩子，问我，这次出差都是一个电话甚至没有，有也是匆匆挂断，而且回来嗓子都哑的说不出话了，让我更加疑惑。
一天晚上我看电视有点晚了，回卧室发现老婆孩子都睡着了，看老婆手机再闪就打开看了一下，没什么，不知道哪根筋不对就看了她的手机，在相册中发现了好多不堪入目的照片，还有视频，虽然有很多人在，但是他们公司男女在一起跳贴身舞，还给男同事扒衣服，好多穿着内裤的男同事的照片，我一边翻一边生气，没想到更生气的来了，其中一张是老婆一个男同事跟老婆在床上，盖着被子，老婆闭着眼睛枕着男同事的胳膊，两人还都笑着。
接下来争吵不说了，事情已经过去两天，老婆除了简单道歉之外没有提出辞职，说现在正是公司的发展阶段，不能辞职，而且我提出去公司找那个男同事老婆不让去，想过离婚，但是孩子尚小，还有就是我还是相信老婆的，而且那种情况下还有别人在也不可能发生什么实质性的事情，就是两人表情很是甜蜜，而且老婆闭着眼睛躺在别人怀里，那个男同事一脸睡意朦胧的，真的不像老婆说的那样。你说我该怎么办？我要去找她的同事吗？”
我的建议：每个人的接受能力不同，你目前只有两种选择：或者彻底原谅她的过错，努力修补裂痕，走好下半生；或者彻底放弃，断然离开。在这里，最关键的是你的态度，不管你最终的选择是什么，一定要彻底。为什么要彻底？因为只有彻底，不拖泥带水，不左右徘徊，才能给自己和他人带来最小的伤害。你如果顾全大局，原谅了你老婆，一定要让她离开这家公司，如此管理混乱、员工行为不检点的公司，有什么前景呢？
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