浙江
他考了一百多张证，最难考的是驾照。
我在知乎写过好几次，不要沉迷于考证，别迷信多张证书多条路。你只有一个人，进入不了多维宇宙，只能走一条路，做那么多准备毫无意义。
更进一步的，主人公三年就考了100本证书，平均一个月就要考三本。这恰恰说明这些证书非常好考，没有任何含金量。
证书按作用大体上分为两类。第一类是准入资格，有了证书，才能从事特定的工作，或执行特定的行为；第二类是证明自己的能力，至少能通过相应的考试。
第一类中的代表，当老师得有教师资格证，行医得有医师资格证，当律师得通过法律资格考试。这些行业关系到普通人的根本利益，从业者的技能得有下限保证，所以甚至了从业资格。
而目前的大趋势是，行政管理相对审慎，取消不必要的从业资格考试。不涉及公共利益的职业，用人单位完全可以自己判断员工是否有能力完成自己的工作，而不需要政府机构越俎代庖。
报道中提到，主人公考了“心理健康咨询师证”，但人社部的相关从业资格证，在2017年就取消了，而医院的心理医生则需要医师资格证。我不太确定，主人公到底去考了哪张证，但含金量恐怕有限。
至少我个人如果出现心理问题，一定会去正规医院的精神科寻求帮助，而不会认一张所谓的“心理健康咨询师证”。
第二轮证书，则是用来证明自己的某项能力达到了特定水平。比如，四六级或者托福雅思成绩，可以用来证明自己的英语水平；而计算机二级证书 ，能证明计算机水平。
但这些证书，也有考试内容模式化，脱离实务的问题。很多时候，用人单位更愿意根据自己的笔试面试来判断求职人的能力，而不是根据一张证书。毕竟，有了证书也不见得水平有多高，没有证书只是没去考而已。
招聘程序员，我相信没有单位会去看那张计算机二级证书。而本科生申请一般性岗位，可能会被要求四六级成绩；但相对高级点的岗位，面试时英语交流顺畅即可。
报道中提到，主人公考了全媒体运营师、人工智能训练师。
能不能把公司的社交媒体做起来，和有没有他考的那张证毫无关系。
至于人工智能训练师，以我的理解，主要工作内容恐怕是标记训练材料。这属于劳动密集型行业，相关创业者的要务是找薪酬洼地。
我也不太清楚，这两张证书具体由哪家机构颁发的。颁发证书的目的很可能是赚钱。
报道中还提到，主人公觉得，他这一百张证书里，最难考的三张是教资、驾照和心理咨询师。
他考了一百多张证，最难考的是驾照。第一次认识到“绝对不会笑，除非忍不住”，有那么贴切的使用场景。
这一百多张证书的含金量可想而知，能给他提供的帮助，怕是连聊胜于无都称不上；作用很可能是负面的。
我要是面试官，求职者和我说，他考了一百多张证，最难考的是驾照，我恐怕得说：“哎呦，真厉害，了不起，下一位。”
主人公在报道中说，单张证书或许作用有限，但备考过程中习得的知识架构和思维方式，能以较低成本完成认知升级。
但在我看来，人的时间和精力是有限的。考山寨证书，是浪费时间和金钱。时间和精力都被用到了没有意义的事情上，真正值得学的东西反而被忽视了。他更像是在用一百张证书在自己骗自己，通过看上去很努力，寻求自我安慰。就好像一天做几万道小学口算题，然后说自己每天都在努力学习；还不如睡觉和出去玩。
当下的大学生就业环境确实算不上好，但我强烈建议，不要沉迷于考证，不要自己欺骗。更合理的方案是，在特定的方向上努力学习（这里的学习是广义的，不仅仅是课堂，也包括课堂里不教但市场上重视的技能，包括去行业内名企实习等）。
更不要去沉迷于考试，哪怕你需要行业准入证书，需要证书证明自己的能力，只要掌握了相关知识，考个证书并不是难事，稍微准备下就行。
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