财联社9月23日讯(记者 高萍)9月23日晚间,建元信托(600816)公告称,董事会审议通过关于聘任李林为公司总经理的议案。信托公司高管变动再添一例。
财联社记者发现,今年以来,信托公司高管变动频繁。不完全统计显示,截至目前,9月以来至少6家信托公司核心管理岗任职资格获批复,而内部提拔的情况也频频出现。
信托业内人士对财联社记者表示,信托业务“三分类”新规过渡期结束,倒逼信托公司主动重构治理体系以适配转型,管理层内部人员擢升核心逻辑是保障公司战略连续性,平稳推进“三分类”业务重构。
空缺半年职位补齐 建元信托聘任总经理
根据建元信托公告,李林的任职资格尚需国家金融监督管理总局上海监管局核准。
据了解,建元信托原总经理曾旭于2026年初因个人原因辞去职务。接近建元信托的业内人士对财联社记者表示,本次聘任李林为总经理与建元信托战略方向契合,一方面,李林多年内部任职经历使其对公司战略部署理解深刻,能够顺畅承接管理职责,高效落地服务区域实体经济、标品业务转型等重点工作。
“另一方面,其兼具金融运营与国资管理的复合型背景,契合当前信托行业专业化、差异化转型提质的发展趋势。”上述业内人士表示。
资料显示,李林出生于1977年7月,自2022年10月起即出任建元信托副总经理。
李林曾任上海电气集团财务有限责任公司副总经理,上海电气融创融资租赁有限公司董事长、总经理,上海电气租赁有限公司执行董事、总经理,上海电气金融集团副总裁,上海市国有资产监督管理委员会产权管理处(资本运营管理处)副处长,现任建元信托党委委员、副总经理。2026年3月,当选为上海农商银行非执行董事。
数据显示,建元信托上半年归母净利润10.71亿元,同比增长2559.08%;营业总收入同比下降25.45%。彼时,业内人士对财联社记者分析,建元信托利润端大幅增长主要源于该公司股权投资布局。
信托业高管变动频现 内部提拔成主流
财联社记者发现,今年以来,信托业高管变动频繁。不完全统计显示,截至目前,9月以来至少6家信托公司核心管理岗任职资格获批复。
例如,9月16日监管核准李鹏长城新盛信托董事、总经理的任职资格;9月11日核准胡荣炜厦门国际信托董事、董事长的任职资格;9月5日核准卫濛濛外贸信托董事长的任职资格;9月4日核准马承宇中国金谷国际信托有限责任公司董事长的任职资格等。
纵观年内信托公司核心高管变动,内部提拔、接续频现。例如,资料显示,卫濛濛拥有约20年外贸信托内部从业履历,历任该公司总经理等。另外,2月大业信托迎来新任总经理,黄俊获广东监管局核准正式履新,此前他担任大业信托副总经理多年。
用益信托研究院研究员帅国让对财联社记者表示,内部擢升核心逻辑在于保障公司战略连续性,避免频繁换帅导致的战略摇摆,同时发挥内部人员优势,凭借对公司经营、业务的熟悉,消除管理层磨合断层。在契合转型需求上,有利于平稳推进“三分类”业务重构。
“新管理层核心在于摒弃同质化内卷,重塑主动管理与投研能力,加快向标品与服务信托业务转型,构建差异化盈利模式。”帅国让称。
(财联社记者 高萍)
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