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【高管动态】国泰海通（601211）最新公告显示，副总裁韩志达因工作调动辞去副总裁职务。他原定任期到期是2028年4月，此番提前一年半离场。同一天，上海国投公司召开领导班子调整宣布会议，宣布韩志达任上海国投公司副总裁。
从固收总部到副总裁，韩志达干了21年
韩志达1983年2月出生，今年43岁。2003年获中央财经大学管理学学士学位，2005年获北京大学管理学硕士学位，同年7月进入国泰君安证券工作。
他的第一站是固定收益证券总部，从高级经理做到助理董事、董事，此后辗转收购兼并总部执行董事、并购融资部执行董事及董事总经理、投资银行部北京投行一部行政负责人；2020年9月出任国泰君安证裕投资副董事长、总经理，随后回到总部任战略发展部总经理，并兼数字化转型办公室主任、政策研究院院长。
2024年5月，公司聘任其为副总裁，同年7月正式任职。国泰海通合并落地后，他的重心转向整合与跨境——2025年4月起同时担任海通国际控股、海通国际证券集团两家公司的董事会主席。
辞职前，他手上的头衔还包括国泰海通金融控股董事会主席（2024年11月起）、国泰君安创新投资董事长（2024年4月起）、海通开元投资董事长（今年2月起）。
韩志达辞职后不再在上市公司及其控股子公司任职。这句话意味着上述五家平台的董事长席位将一并交出。
薪酬方面，2025年韩志达从国泰海通领取的税前报酬约68万元，低于总裁李俊杰的约75万元，也低于总审计师赵宏的约121万元、合规总监赵慧文的约112万元；当年公司董监高中报酬超过百万的仅此二人，而2022年时任董事会秘书一人税前报酬约353万元。
截至2025年末，国泰海通员工26228人，当年人均薪酬约71万元，在券商中处在头部薪酬阵营。
半年净利近203亿元
国泰海通控股股东为上海国有资产经营有限公司，持股14.34%；实际控制人上海国际集团直接及间接合计持股20.4%，最终归属上海市国资委。韩志达的新东家上海国投公司由上海市国资委100%持股，旗下持有上港集团28.3%、华建集团30.97%、上海电气5.04%等股权。
业绩方面，国泰海通2026年上半年营业收入约472亿元、同比增长近98%，归母净利润202.6亿元、同比增长约29%，扣非净利润约195亿元、同比增长168%。
其中二季度营业收入逾309亿元、归母净利润约139亿元，均创证券行业单季历史新高。公司中期分红拟每10股派3元、合计52.5亿元，较上年中期翻倍。
合并带来了体量，也留下了待清的旧账。子公司海通国际2025年营业收入21.6亿港元、净利润亏损32.7亿港元，净资产为-155亿港元。谁接下这块硬骨头，是这场人事变动之后的下一个看点。
9月30日，国泰海通收报16.87元，当日上涨1.3%，总市值约2966亿元，市净率仍在1倍以下。
（注：文中提及的高管薪酬及人均薪酬包括工资、奖金、社保、公积金以及其他福利等公司为员工支出的总成本，且为税前。）
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