中央安全生产考核巡查组在浙江明查暗访：安全培训，岂能变成应付检查的“纸面安全”

“公司安全培训内容写的是‘计划生育’，安全出口被堵塞，疏散楼梯间被堵塞，消火栓、手报按钮被堵塞。”——这是中央安全生产考核巡查组在温州明查暗访时看到的真实场景。

考核巡查组专家发现万洋建设集团有限公司安全培训文件内容写的是“计划生育”。新京报贝壳财经记者俞金旻 摄

近日，新京报贝壳财经记者跟随中央安全生产考核巡查组进驻浙江温州，发现万洋集团科技研发总部项目施工单位万洋建设集团有限公司（以下简称“万洋建设”）的安全培训台账里缺少与本职工作相符的培训内容，取而代之的是毫不相干的“计划生育有关规定”。而在温州平阳县钱仓万鸿服装产业园区，68000平方米的园区内，消防疏散楼梯被卷帘门、货物和锁链层层封死，喷淋系统形同虚设——一旦起火，200多名员工将无路可逃。

考核巡查组专家在温州平阳县钱仓万鸿服装产业园区发现消防通道被杂物堵塞。新京报贝壳财经记者俞金旻 摄

“挂羊头卖狗肉”，万洋工地安全培训的“系统性失灵”

考核巡查组来到温州滨江商务区的万洋集团科技研发总部项目现场，该项目施工单位为万洋建设，监理单位为浙江建科工程项目管理有限公司。这座高达99.95米的高层建筑目前已进入外立面及装修阶段，正是高处坠落、物体打击等风险最为集中的施工节点。然而，本该为工人兜底的安全培训体系，却在执行层面“空心化”。

根据住建部门要求，新入场工人必须接受企业、项目、班组三级培训累计32学时，且每日需进行隐患检查与安全教育。

但考核巡查组专家在查阅万洋建设的安全台账时发现，一名女工人的安全培训记录中赫然写着“计划生育有关规定”，而关于其本职工作相符的核心内容却寥寥数笔。制度要求的“安全内容全覆盖”，在落笔时被替换成毫不相干的行政条文。

“安全培训是工人的‘保命符’，岂能变成应付检查的‘纸面安全’？”巡查组专家质问。

另一份《防汛防台培训》计划更是应付了事，写着“要举办宣教活动向社会大众科普防汛防台知识”，培训对象却是“政府工作人员”和“事业单位工作人员”，工地一线工人反而不在其中。

“这明显就是哪里随便下载了一份充数，内容都不符合实际”，考核巡查组专家一针见血：“此类‘走过场’的培训，不仅暴露出企业责任缺失，更将工人的生命置于危险边缘。”

32学时的培训被压缩为零，每日隐患检查被台账替代，工人连基本的安全意识和自救能力都无从建立。考核巡查组专家忧心道：“工人连基本的安全技能都没掌握，万一发生事故，谁能救他们的命？”

考核巡查组专家在万洋集团科技研发总部工地发现首层配电箱内存在接地端子盘明露现象，动力配电箱内接设照明线。新京报贝壳财经记者俞金旻 摄

在对工地的检查中，考核巡查组专家还发现，六层通往裙房屋面的通道未搭设防护棚；首层吊篮作业区域未搭设隔离设施；首层配电箱内存在接地端子盘明露现象；悬挑脚手架横杆插销有松动现象；作业面外侧未设置挡脚板；屋面临边防护护网固定不牢固等问题。

产业园消防通道“堵死”，火灾隐患成为“定时炸弹”

另一个安全隐患场景出现在温州平阳县钱仓万鸿服装产业园区。这座68000平方米的园区内，注册有39家企业、200多名员工挤在服装、机械、包装车间中，部分楼层甚至被改为仓库。

考核巡查组专家暗访发现，园区消防通道被堵得水泄不通：消防逃生窗被货物遮挡，防火门被锁链锁死，疏散楼梯被铁板隔断成仓库，仅剩一部货运电梯通行；楼道内堆满易燃的布料、纸箱、泡沫盒，连消防设施也被杂物覆盖，生产加工车间顶棚材料耐火极限不符合要求。

考核巡查组专家发现温州平阳县钱仓万鸿服装产业园区一仓库消防通道被卷帘门封闭。新京报贝壳财经记者俞金旻 摄

“按消防标准，这里需设两部疏散楼梯，如今全被堵死，喷淋未做下翻，一旦发生火灾，人员根本逃不出去！”考核巡查组专家指出。

考核巡查组强调，当前住建部门已推行严格的三级教育、班前检查制度，消防法亦有明确罚则，但企业若不落实，再完善的制度也只是“空中楼阁”。

针对排查出的问题，考核巡查组已反馈给属地有关部门，并督促地方有关部门尽快整改，坚决防范事故发生。

记者手记：

当考核巡查组离开钱仓万鸿服装产业园区时，一名工人正扛着布料从狭窄通道挤过，脚下纸箱摇摇欲坠。他或许不知，身后那被锁死的防火门与堆满杂物的楼梯，可能将他推向危险的边缘。安全生产，容不得半点侥幸，更需企业以敬畏之心筑牢防线，莫让“疏忽”酿成“血债”，让每个工人都能平安归家。

来源： 新京报

记者：俞金旻

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