诺维尔被佛州大解雇，近5000万买断后有三条路

佛罗里达州立大学在周日解雇了迈克·诺维尔（Mike Norvell）。此前球队以24比36不敌克莱姆森，赛季战绩滑落至3胜5负。

佛罗里达州立大学将向诺维尔支付近5000万美元的解约金（可受抵扣条款影响），这是大学橄榄球历史上第三高的买断金额。丢掉工作从来都不轻松，但这笔可观的金额足以让诺维尔在下一步选择上拥有挑拣的余地。

目前看来，诺维尔在2027年主要有三条路径。

路径一：再找一份主教练工作

结局虽不理想，但诺维尔的履历仍有亮点：他有四个赛季取得10胜或以上（孟菲斯2次、佛罗里达州立2次），并且拥有2023赛季常规赛13胜0负的完美战绩。他以进攻思维出色、战术功底扎实著称。

不过，这一轮市场上留给诺维尔的选择可能有限。除非教练轮盘真正转动、出现明显的连锁反应，否则适合他的四大联盟（Power Four）和六强集团（Group of Six）帅位可能并不多。最明显的一条是重返孟菲斯——前提是查尔斯·哈夫（Charles Huff）去了别处的四大联盟球队。诺维尔在该校已有成功经历，也清楚那里的资源足以在这一层级打出成绩。

北卡罗来纳州立大学正专注于菲利普·里弗斯（Philip Rivers），这似乎排除了狼群队这一选项。马里兰和贝勒的选帅仍处于早期阶段，取决于这两所学校走哪条路线，诺维尔有可能成为候选人。

上一轮选帅中，两位被解雇的教练（比利·纳皮尔、詹姆斯·富兰克林）和一位半退休、半被挤走的教练（凯尔·惠廷厄姆）都迅速跳进了新的主教练岗位。据业内消息，这也会是诺维尔的首选，但必须是合适的位置。不要指望诺维尔去追逐萨姆休斯顿州立的空缺。

路径二：接受一份进攻协调员工作

如果没有可行且有吸引力的主教练机会，诺维尔或许会走进攻协调员这条路。

例如，俄勒冈和俄克拉荷马在分别解雇德鲁·梅林格（Drew Mehringer）和本·阿巴克尔（Ben Arbuckle）后，都在物色新的进攻协调员。诺维尔与俄勒冈主帅丹·兰宁（Dan Lanning）交情已久，可追溯到两人在托德·格雷厄姆的匹兹堡教练组共事的日子。他们曾在三所不同的学校合作，最近一次是在孟菲斯——当时诺维尔聘请了兰宁。

对俄勒冈和俄克拉荷马而言，诺维尔都将为一位防守型主帅工作，这可能有吸引力，也让他从主教练转任助教的过渡更顺畅。在兰宁和俄克拉荷马主帅布伦特·维纳布尔斯（Brent Venables）关键的未来赛季里，他们必须把进攻协调员这一签选对，并可能为此花大钱。

从经济角度看，工作并无激励——诺维尔实际上可能因为新工作要缴州所得税而倒贴钱，因为这会减少佛罗里达州立大学的买断义务——但这能让他留在圈内。如果他去到合适的项目并取得成功，比起休息一年，他可能更容易跳回主教练岗位。即便只从公众认知的角度看，提醒人们当初是什么让你成为热门教练候选、而不是那个被解雇的人，也有实实在在的价值。

上一轮教练轮盘中，有三位教练——尼尔·布朗（北德州）、布莱克·安德森（南密西西比）和威尔·霍尔（杜兰）——在被解雇一年后都以助教身份拿到了主教练工作。安德森和霍尔似乎尤其选对了落脚点：在哈夫去了孟菲斯、乔恩·萨姆拉尔去了佛罗里达之后，两人都获得了内部晋升为主教练的机会。

考虑到他此前在佛罗里达州立大学的成功，以及该校仍需承担巨额买断，对于任何需要进攻协调员的学校来说，诺维尔都会是非常有吸引力的选项。

路径三：休息一年

这并非诺维尔的首选，但获得重置的机会也有价值：彻底弄清在佛罗里达州立大学哪些做法奏效、哪些没有，并为下一份工作制定成功计划。在塔拉哈西最后几个赛季的挣扎之后，这份计划应当包括一套深思熟虑的教练组和人事部门。

诺维尔可以走访不同学校的朋友，全面了解大学橄榄球当下什么在起作用、什么不起作用。他甚至可能以非官方顾问的身份工作，保持对这项运动的脉搏感知，让自己觉得仍参与其中。

不利之处在于，如今从离开教练岗位直接跳回主教练机会似乎更难。帕特·菲茨杰拉德去年在密歇根州立做到了，但他的情况很特殊。再往前一轮，比尔·贝利奇克在花了一年从事各种媒体工作后拿到了北卡罗来纳的职位，他的情况同样特殊——他是NFL历史上最成功的教练。

其他例子中，前德州农工主帅吉姆博·费舍尔自2023年起离开教练岗位，在选帅中并未获得太多关注。他预计会成为佛罗里达州立帅位的候选人，但在去年那轮非常繁忙的轮盘中并无斩获。埃德·奥格隆同样没有——他曾公开表示对俄勒冈州立职位有兴趣，该职位最终给了贾马库斯·谢泼德，奥格隆现在在莱恩·基芬的路易斯安那州立教练组中。

前圣母大学和路易斯安那州立主帅布莱恩·凯利如今在CBS体育担任分析师，他可能成为这一轮的一个不错的参照。

一位教练离开这个圈子越久，似乎就越难回来。但也有例外，包括前内布拉斯加主帅斯科特·弗罗斯特——他休息了一年，随后在洛杉矶公羊待了一个赛季，之后回到UCF担任主教练。