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接班人问题:美的“七八个潜在人选”、格力“三四个预备人选”

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2025年5月8日的分析师会议上,券商研究员问美的集团(000333.SZ)董事长方洪波接班人的问题。

方洪波的回答是:“你去年问我,今年又问我,你问过董小姐吗?”

全场哄堂大笑。

方洪波口中的董小姐,大家都清楚,就是那个71岁还在当格力电器(000651.SZ)董事长的董明珠。

方洪波说,人一旦年纪大了认知就会退化,慢慢会变得让人讨厌,但是自己意识不到,反而会以为大家都喜欢自己。我一定不会拖到年纪大了的那一天才退休。

同行是冤家。

方洪波罕见调侃董明珠,我建议他一定要做好承受董明珠炮火还击的准备。

董明珠可不是一般人呀。

想当年,人家一句“破坏实业的千古罪人“,直接把深圳姚振华的收购叫停。

想当年,人家多次痛斥雷军,雷军都选择退避三舍,不与之正面交锋。

这一次,方洪波多半激怒了董明珠。

要知道,年纪大和长得丑,是天下所有女人的两大逆鳞。

董明珠以前就骂过美的集团是“小偷”,贬低“美的集团和格力电器不是一个档次的企业”,这一次董明珠会如何反击,大家拭目以待。



至于美的集团的接班人问题。

从年龄上来看,58岁的方洪波(年薪1378万元),担任美的集团董事长兼总裁。

方洪波说,现在已经有六七个可随时接班的人选,但具体是谁还不能对外透露,因为还没有跟大股东说呢。

美的集团形成了一个千万年薪的职业经理人团队:董事层面有48岁的董事、副总裁王建国(年薪1161万元),46岁的董事、副总裁管金伟(年薪1155万元)。此外,高管层中有43岁的副总裁柏林(年薪1025万元)、39岁的副总裁赵磊(年薪1500万元),43岁的副总裁兼CFO钟铮(年薪946万元)、42岁的副总裁兼CPO赵文心(年薪636万元)。



至于格力电器的接班人问题。

从年龄上来看,董明珠71岁(年薪1437万元)。

今年年初,董明珠在《酌见》栏目里面谈到,已经找到格力接班人,有三四个预备人选,这些候选人正在不同的平台、不同的岗位上接受锻炼。

格力电器也有一个年富力强的职业经理人团队:总裁张伟48岁(年薪862万元)、董事钟成堡39岁、副总裁方祥建47岁(年薪718万元)、副总裁刘华48岁、副总裁李绍斌48岁、副总裁胡余生47岁、副总裁王凯45岁、董事会秘书章周虎41岁。

美的集团和格力电器在股权结构上有些类似。

美的集团大股东是持股28.74%的美的控股公司(注:何享健家族持有),方洪波持股1.53%,是第四大股东,持股市值89亿元。

格力电器大股东是持股16.11%的珠海明骏投资合伙企业(注:高瓴资本旗下),董明珠通过员工持股计划间接持有1亿股格力电器,持股市值47亿元。

方洪波和董明珠其实都是职业经理人。

从程序上来讲,他们会向董事会推荐接班人,但最终需要大股东来拍板。

从方洪波的回答来看,有七八个潜在接班人选,实际上意味着美的集团还没有认真考虑过方洪波接班人的问题,方洪波很有可能会干到65岁才退休。

而董明珠在2025年4月再一次当选董事长,但不再兼任总裁,由张伟接任。格力电器的接班人选迫在眉睫,这大概率是董明珠的最后一个三年任期,她的接班人会从“三四个预备人选”当中脱颖而出,而董明珠很有可能会在2028年4月退休。

从企业发展史来看,无论是美的集团还是格力电器,都已经接过一次班了,何享健传给了方洪波,朱江洪传给了董明珠,接下来的接班人是否能够挑起重担,事关两个千亿电器帝国能否续写辉煌。

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